第231章張揚子彈已至，誰才是砧板魚肉？
第231章張揚子彈已至，誰才是砧板魚肉？(第1/9頁)
入夜時分。
燕京華丹庭園商務酒店。
這家酒店的前身極具曆史價值，是八十年代，丹麥來華專家的公寓住所。
1984年，為支持華國生物製品領域的技術發展，丹麥衛生部與華國衛生部共同出資，在燕京生物製品研究所院內建設專家公寓，用於接待丹麥專家及國際合作團隊。
一晃十年過去，隨著華國生物製品領域技術突飛猛進，丹麥也減少了技術援助的次數，漸漸的，這座專家公寓也陷入“荒廢”。
2008年，專家公寓全麵裝修，客房數從40間擴展至80間，並更名為燕京華丹庭園商務酒店，定位為準三星級商務酒店，新增宴會廳、同聲傳譯會議室、健身房等設施，開始向社會開放承接商務活動。
此時華丹庭園商務酒店的貴賓包廂內，47歲的喬樂辰正舉起酒杯，看向座上的幾位領導道：
“托三位領導的福，我們研究所的病毒滅活與去除技術又有了新突破，這杯酒我敬毛總、張總和陳總，也正因為是你們堅持投入研發資金，慧眼獨具，我們天壇生物才能從歐美的跟隨者，成為領跑者！”
作為天壇生物的部門高管，喬樂辰如果想要再進一步，還得大領導退位加點頭。
飯桌上的陳玉琢已經臨近退休年齡，他的位置遲早要空出來，至於最後誰上位，除了陳玉琢自己力薦外，毛銀元和張小檀兩位企業大領導的意見也很重要。
“咕嚕咕嚕——”
一杯白酒下肚，喬樂辰頓感食管火辣辣的。
由於已經習慣，他並冇有表現出不適，而是看向陳玉琢、毛銀元和張小檀道：“三位領導，要不我簡單彙報一下，第三代靜註人免疫球蛋白的技術核心點？”
“娛樂聚會，就不要談工作上的事情了，對吧？”
這時，頭發灰白，戴著副銀框眼鏡，麵相斯文儒雅的陳玉琢擺手拒絕，似乎不想讓喬樂辰接替自己的位置。
當過領導的都知道，如果不是有退休年齡要求，他們可不想退休，這和普通打工人是截然相反的。
試想一下，你在職的時候，管理上百號人，手中又有權利，可以決定一個人的晉升，逢年過節收禮都收到手抽筋，這樣的日子，誰不想多過幾天？
反觀普通打工人呢？
整天被呼來喝去，加班到深夜，出差出到水土不服，可不天天盼著早點退休嘛！
也正因如此，陳玉琢已經培養好了“接班人”，確保自己退休以後，還能在天壇生物擁有些許話語權，也就是常說的退休不退崗。
“陳總說得對，娛樂聚會，都是出來開心的，工作的事情，就留到國慶節後再說吧。”
隻見一位地中海男人微笑著接話，他叫譚軍，是天壇生物為數不多能和喬樂辰競爭的人。
然而喬樂
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