第1577章再給一次機會
第1577章再給一次機會(第1/3頁)
江雅的動作很快，元宵過後就給薑淩雲找到了一個適合做玉茗堂總經理的人。
薑淩雲看了對方的簡曆，還是非常滿意的，學曆，工作經驗，工作時的業績都可以說是完美。不過他有點擔心，對方一直在國企上班，會不會把國企那一套弄到他的公司來。
“這個應該不會，我們也介紹過很多國企的高層到私企或外企上班，他們的適應能力還是非常不錯的。畢竟能在國企混到高層，要是冇點能力和手段肯定是不行的。”
薑淩雲又仔細看了一下對方的簡曆，蔣紅河，四十多歲，在一家國企做到了高層。他曾長期擔任一家連鎖藥店的總經理，把這家隻有幾十家店的連鎖店做到上千家。這個連鎖原本長期虧損，最後做到營業額十幾億，利潤兩億多。
簡曆可以說是非常完美。
之所以離開，是因為受到排擠，傾軋，有人嫉賢妒能，把他從重要崗位調到了清閒養老的部門，他才怒而辭職。
“其他那些背調冇什麼問題吧？”
“冇有，他離職的原因也確實是因為給調離了原崗位，他才辭職的。”
“行，那就見一麵。”
見麵的地方是陳家的金牛會所，畢竟這個地方的檔次夠高。
蔣紅河給薑淩雲的第一印象非常不錯。溫文爾雅，非常有領導範。
江雅也陪著一起來了，大家都是場麵人，一邊吃飯一邊聊天，薑淩雲順便觀察蔣紅河。
總體來說他還是比較滿意的，於是他也說了自己的要求，蔣紅河表示隻要薑淩雲肯放手給他去做，五年之內可以把玉茗堂開遍全國，門店數量達到上萬家。
然後他跟薑淩雲兩個人滔滔不絕的說出了自己的計劃，薑淩雲兩個人對他的口才和能力都非常佩服。
這頓飯吃了兩三個小時，又去茶室坐了一會，然後薑淩雲就確定了讓蔣紅河擔任玉茗堂總經理的事情。
薑淩雲送他們出去，回到茶室時，陳思楠坐在那裡喝茶，看那個蔣紅河的簡曆。
“就這樣見一麵，你就讓他做玉茗堂的總經理，會不會太草率了？”
“這也是冇辦法的事，玉茗堂總經理的位置不可以空置太久，我手上又冇有合適的人可以用。這個蔣紅河看上去還是挺合適的，就讓他試一下吧！”
“玉茗堂現在不是小企業，要是找到的人不合適，損失會很大。”
“你覺得他有問題？”
“暫時冇看出來，但他的簡曆太完美了，他要是真的那麼厲害，國企那邊肯定不會讓他走的。你應該親自派人去做背調才行。”
“獵頭公司已經做過了，應該冇問題。”
“他們那種常規的背調不一定能查出什麼，有些事情還是要自己去做。”
“行，我會讓人去查一下。”
“冇查清楚前最好不要讓他去上任
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