第一千零五十六章給的多嗎？其實並不多
第一千零五十六章給的多嗎？其實並不多(第2/5頁)
年輕人的心態了。
理想和情懷很重要，但真金白銀、實打實的待遇，才是壓垮猶豫的最後一根稻草，也是安撫躁動、讓人心甘情願去吃苦的現實錨。
“安靜，同學們，安靜一下。”胖子雙手虛壓，等喧嘩聲稍歇，才慢悠悠地補充道，“這兩萬，是保底。如果你能力強，協助當地解決了關鍵技術難題，或者收集的科研數據質量高，被導師采納發表了高水平文章，或者你在基層帶教培訓做出了突出貢獻……獎金，上不封頂。茶素醫院，張凡院長，對真正的人才，從不吝嗇。”
他掃視著下麵一張張因為激動、算計、驚喜而微微發紅的臉，知道火候徹底到了。艱苦，是真實的；回報，也是驚人的。這是一場風險和機遇並存的豪賭，但籌碼足夠誘人。
“現在，”胖子笑容可掬，仿佛剛才那個描述旱廁和冇網絡的人不是他，“還有誰，對下鄉一年的生活條件，有疑問嗎？或者，覺得這兩萬塊錢，不值得你們去體驗一下不一樣的人生，去積累一筆未來幾十年都受益無窮的資本——無論是金錢，還是閱曆，還是……通往中國最頂級醫療平臺的敲門磚？”
臺下，一片寂靜。隨即，不知是誰先帶的頭，響起了熱烈而持久的掌聲。許多人的眼神已經變得堅定，甚至躍躍欲試。那點對艱苦的畏懼，在稅後兩萬+和金光閃閃的前途麵前，似乎變得可以忍受，甚至成了某種值得誇耀的曆練。
胖子站在臺上，享受著這掌聲，小眼睛眯成了一條縫。他知道，人，大概率是能忽悠過去一批了。
至於這些人到了基層，發現實際情況可能比他說得還要具體、瑣碎、無奈時，會不會後悔，會不會罵娘，那是以後的事了，畢竟這也是一種篩選。
胖子的演講極具煽動性，“我在這裡，代表茶素醫院承諾！所有參加該計劃的學生，服務期間享受茶素醫院正式職工同級待遇，補貼從優，人身保險、往返交通全包。
你們在基層的每一次出色表現，都會形成書麵材料，直接呈報給你們的意向導師！張凡院長、李存厚院士他們，最看重的是什麼？是情懷達天聽的捷徑。”
臺下學生們的眼神變得更加複雜，之前的憧憬中，混雜了更多的猶豫和心動。
宣講會結束，進入自由提問和個彆谘詢環節。學生們圍了上來，七嘴八舌。
一個戴著黑框眼鏡、看起來書卷氣很濃的男生謹慎地問：“王……王老師，服務地點具體是哪裡？安全有保障嗎？萬一……萬一遇到處理不了的危重病人怎麼辦？”
“地點由茶素醫院統一分配，優先考慮條件相對較好、有網絡覆蓋、本地有一定醫療基礎的團場醫院或新建聚居點衛生服務中心。
安全絕對保障，當地
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