第333章常委們共擔壓力
第333章常委們共擔壓力(第1/3頁)
如果說市直部門下來的督查壓力有限，但接到南平市委組織部發過來的通知函，給縣裡帶來了極大的壓力。
通知隻有一件事，市委組織部將派出工作組到雙門縣，檢查縣裡的乾部工作。
市委組織部副部長孫長天為組長，帶領組織部乾部監督科抵達雙門縣，本次專項督查的主題，是雙門縣開展的乾部“八小時以外”作風監督試點工作。
雙門是全市唯一試點縣，該項製度本身是經過市委同意，並讓雙門縣先行試點的重點創新工作。
督查工作組也不傻，不可能全盤否定試點方向。
於是，他們在落地細則、處置尺度上刻意挑刺，還借著前期幾名受處理乾部的信訪舉報大做文章，話裡話外暗指分管黨群人事工作的李安平尺度把握失衡，想把矛盾引到他身上。
負責陪同督查的縣委常委、紀委書記劉春生，縣委常委、組織部長楊愛國二人。
最後的彙總對接工作安排在縣紀委的二號會議室。
雙門縣這邊把乾部報備清單、夜間走訪記錄、會所飯局排查臺賬、問題乾部初核卷宗、紀委常委會集體研究記錄、縣委審議紀等資料全都擺放在會議室裡，涉及所需檢查的臺賬一應俱全。
孫長天落座後，先是客氣的和劉春生與楊愛國兩人寒暄了幾句，隨後拿出幾封乾部舉報信的複印件推到桌子中央，指尖敲了敲紙麵。
“劉書記、楊部長，這次下來督查八小時外監督試點，市裡先後收到三封實名舉報，全是咱們縣此前被作出誡勉、黨內警告處理的基層乾部。幾名乾部一致反映，八小時外行為核查處置標準過嚴，一點小事就上綱上線，處分過重，挫傷基層乾部乾事積極性。”
孫長天是組織部裡的老人，雖然知道自己這次來是帶著任務的，但他卻明白，做事歸做事，不能明顯的得罪人，所以在言語上始終保持著一副溫和的態度。
“市裡安排雙門縣作為試點，這又是一個創新性的工作，應該說，本意是抓早抓小、愛護乾部，可咱們雙門執行起來明顯存在尺度失衡的問題。”
他指了指桌上的舉報信，“把基層乾部壓得畏手畏腳，乾部隊伍內部議論很大，不少人私下有抵觸情緒，現在更是出現大量乾部信訪，這項試點推進出現這麼大漏洞，我想知道你們縣裡，負責這項工作的領導，是怎麼把控尺度的？”
這番話明麵上問工作漏洞，實則矛頭直指臨時主持縣委日常、分管黨群人事的李安平，刻意暗示是李安平行事激進、處置一刀切才引發乾部不滿。
楊愛國眉頭微蹙，正要緩和氣氛從中調和。
一旁的劉春生往前微微坐直，目光直視孫長天。
“孫副部長，有幾句話我必須跟你們督查組說清楚。第一，所有八
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