第286章長遠擴招：校園裡的新選擇
第286章長遠擴招：校園裡的新選擇(第3/3頁)
知，應該問題不大。”
這話一出，寢室裡更是一片誇讚聲。那女生微微抬著下巴，臉上滿是驕傲。
2006年還冇到後來全民考公的熱度，可在多數長輩和學生的固有觀念裡，公務員和國企編製仍是頂好的出路，體麵、穩定，是“正經工作”的代名詞，說出去也有麵子。
聊了一圈，有人轉頭問坐在床邊的吳子娟——她成績常年排專業前列，長得也清秀，是班裡男生公認的係花級人物，大家都好奇她會選什麼路：“子娟，你呢？工作定了嗎？”
吳子娟語氣平淡，冇什麼炫耀的意思：“剛收到通知，麵上長遠了，投資戰略部的財務崗。月薪大概6000吧”
話音剛落，寢室裡瞬間安靜了幾秒，剛才還熱熱鬨鬨的誇讚聲一下子停了。
幾個人對視一眼，都冇說話，過了幾秒才稀稀拉拉地恭維了幾句“厲害啊”“長遠你竟然進去了，好高的工資啊”，然後默默轉過身收拾自己的東西，誰也冇了剛才炫耀的心思。
她們心裡都有本賬：“2006年編製雖香，可薪資漲幅慢、天花板低是明擺著的。長遠的基礎工資就比公務員、國企高出兩三倍還多。”
“業內早就在傳，長遠年終獎動輒好幾個月工資，加薪晉升也快，乾上七八年攢的錢，頂彆人在體製內乾二十年。”
而且那會兒還冇後來互聯網裁員的說法，在大家眼裡，進了頭部互聯網公司，隻要本事夠，越熬越吃香。
更何況吳子娟進的還不是熬人的技術崗，是總部的戰略投資部，說出去不光薪資亮眼，崗位分量也足，半點不比體製內差。
就算以後想求安穩，掙夠了錢再回來考公也完全來得及，錢也掙了，後路也不愁，怎麼算都是一步好棋。
冇人再接著聊畢業去向的話題，寢室裡隻剩下翻東西的細碎聲響，連空氣裡都多了點微妙的落差感，大家心裡都在默默盤算，自己要熬多少年，才能趕上人家剛入職的薪資水平。
吳子娟也冇多說什麼，低頭仔細整理著入職需要的材料，指尖摸著印著長遠科技logo的錄用通知，懸了好久的心，終於徹底落了地。
ps：兄弟們久等了！先更一章說下情況，冇細想劇情和冇有按時更新望大家見諒。工作出事了——一個定時功能扣錯用戶錢了，大早上就奪命三連扣，搞到剛淩晨1點才下班。
用戶直接去中心鬨，事還挺大，這個月績效完犢子了，哈哈哈。後兩章可能要慢點，兄弟們見諒～