第840章新任务
第840章新任务(第2/3页)
但清晰。
“两件事。
第一，车bgm5试生产评审会最终议程，需要您最终确认；
第二，是关于近期工作支撑的客观情况...
我认为，现有的模式可能需要进行优化，我需要支援。”
她没有抱怨，而是用数据和工作实例说话，列举了文件流转量、跨体系协调的复杂度、信息过滤的极高要求，以及处理时限带来的巨大压力。
她特别提到了车bg业务的专业性门槛和她为此付出的额外学习成本。
“陈总，我担心长此以往，难免会出现流程延迟或信息过滤的不精准，影响您决策的效率，甚至可能造成误判。
当前的工作量，确实已超出了单一岗位能承载的合理极限。”
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她的结论客观而坦诚。
陈默静静地听着，没有打断对方。
林雨晴的汇报，完美印证了他刚才的思考。
“雨晴，你说的情况非常重要，我也意识到了。”陈默开口，语气沉稳而肯定。
“这不是你的问题，这是业务发展带来的必然挑战。我们不能等问题发生再补救。”
他略作沉吟，脑海中的架构图迅速清晰起来：
“我的初步想法是，组建一个小的、专属的个人支持团队。
这个团队由你总体负责协调和管理。”
林雨晴神情一凛，身体微微前倾，专注聆听。
“首先，你作为我的专职行政秘书，职责不变，核心是日程、会议、差旅、通信，以及集团it这边的业务支撑和我的私人事务。
你要做的是统筹管理，这是基石。”
“其次，增设一个岗位：车bg方向再设置一个专职行政秘书。
这个人主要处理车bg那边的文件流转、会议协调、以及与车bg其他领导、各产品线的日常对接。
他需要快速融入车bg的业务语境。”
“第三，增设一个文书/文稿助理岗位。
主要负责帮我起草、润色讲话稿、报告、信函等各类文字材料，并做好归档管理。
我需要有人确保我对外输出的内容既高效又有质量。”
他顿了顿，加重了语气：
“而且，这个文书助理，最好能兼任政策与公共事务助理。
我参与公司顶层战略和对外政策沟通越来越多。
需要有一个专门的接口人，主动去对接公司的战略研究院、公共及政府事务部等机构，帮我跟踪政策动态，梳理信息。
确保我的相关决策和发言与公司宏观战略、外部环境保持同步和匹配。
这需要一定的政治敏感度和信息整合能力。”
他看向林雨晴，目光里是信任和托付：
“这个团队的搭建，我想交由你来牵头。
包括细化岗位职责（jd）、
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