第538章新华社人才联培计划
第538章新华社人才联培计划(第4/6页)
么用呢？”
“一民同志，你这样讲，那赴外培训没有用，那怎么办？难道去你们文研所培训吗？”有人觉得刘一民说话太过刺耳。
“这是个好想法，如果可以的话，我们文研所真的很乐意。”
刘一民此话一出，对方顿时语塞，一时间会议室火药味甚浓。文研所的几个研究生瑟瑟发抖，心里暗道这是新闻社请文研所做课题，人家是甲方！
穆青嘴角一丝苦笑转瞬即逝，平静地说道：“同志们，这是学术会议，咱们要就研究内容进行讨论。争论是正常的，但同志们也要认清楚严峻的形势，如果大家到青年人中走一走，看一看，就会发现，我们现在的工作做的多么不到位。”
“老穆，我们也不能总是揽责任，我们和美西方存在客观上的经济差距，这不是我们新闻工作者可以改变的。”
“是啊，客观上存在差距，但是我们要起到鼓舞、团结的作用。刘教授做的不错，《青年夜话》深入到青年群体之中。这一点上，我们是要向文研所学习。
客观存在的差距是理由，但不能成为借口。”穆青趁此机会对新闻队伍里面存在的不良风气，或者是看到差距后气馁的风气进行敲打。
会议开到中午内容都没有讲完，穆青自掏腰包带着刘一民他们出去吃饭。
在吃饭的间隙，穆青放下架子，跟这些研究生好好的进行交流，询问他们年轻人的想法，以及对即将从事新闻工作的看法。
“穆社长问大家，大家放轻松，什么话都可以说。”刘一民笑着说道。
“对，畅所欲言，你们刘教授都畅所欲言，今天开会，都是新闻战线最高级别的一群人，你们刘教授都敢说，你们也要敢说。
会议有时候不能是一团和气，红红脸出出汗挺好，我们就是要勇于自我批评，坚持自我革新！”
刘一民没有插话，在旁边听着他们交流。这些学生经过一年的文研所研究，对他们的学术和思想都是一次洗礼。
穆青听着研究生讲话，不时露出赞扬的笑容。
“同学们，都讲的不错，等研究生毕业了是想从事学术还是新闻工作？我建议大家可以到实践中去看看，真正做到学以致用。”
在场的有人想工作，有人想当老师。穆青看着想参加工作的几名学生说道：“欢迎大家毕业后来新华社工作。”
什么是boss直聘，这才是boss直聘。
刘一民看了那几名学生一眼：“你们还不谢谢穆老！”
“谢谢！”
“谢谢！”
“不客气，我们新华社需要你们这些人才嘛！”
下午，刘一民对结题论文进行深入讲解。
中午饭后新华社的人都将内容仔仔细细地看了一遍，想找找漏洞和刘一民好好争辩一番。
“刘教授
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