第497章再次校招
第497章再次校招(第4/6页)
场的布局进度，也讲了ai引擎的技术方向和落地案例。
他没有用太复杂的词汇，也没有搬出太多的数据，就是一步步地把公司在做什么、为什么做、接下来准备怎么做讲清楚。
台下安静地听着。有人低头记笔记，有人举着手机拍ppt上的内容，还有人一直盯着陆然的脸看。
他讲完之后留了提问时间，第一个举手的是坐在第三排的一个戴圆框眼镜的男生，站起来问了一句：“陆总，ai引擎这个方向，如果入职之后做的是辅助性工作还是核心研发工作？“
陆然想了想回答他：“ai引擎现在已经在多个场景里落地了，供应链优化、配送调度、推荐算法这些模块都是我们在推进。入职之后会直接分到项目组，跟现有的技术团队一起做具体的功能开发和优化，不会让你只做一些边缘的辅助性工作。“
那个男生听完之后点了点头，在笔记本上记了几笔，坐下了。
第二个提问的是个扎马尾的女生，坐在靠窗的位置，声音不大但问得很直接：“tutu现在在跟腾讯打商业战，应届生进来会不会受到影响？比如项目突然被叫停或者裁员之类的？“
这个问题一出，教室里的气氛明显安静了一些。所有人的目光都集中在陆然身上，等着他怎么回答。
陆然没有回避这个问题：“商业战确实存在，但影响主要集中在渠道和流量层面，不涉及研发条线。公司目前在推进的所有项目都在正常运转，没有哪个项目因为外部因素被叫停。而且tutu上一轮融资之后账上现金充足，短期内没有裁员计划。下一轮的招聘目标也很明确，就是扩招。如果公司真的出了问题，我不会在这个时候跑到大学来招人。“
他停了一下，又说了一句：“你们可以理解为，一个快要倒闭的公司不会花心思布置零食区和放映厅，也不会给你们放六一儿童节。“
台下有人笑了一声。
那个马尾女生也笑了一下，点了点头坐下了。
后面的提问陆续展开了。
有人问培训体系的具体安排，有人问技术栈用的是哪些框架和语言，有人问项目组的加班强度，还有人问能不能同时投多个岗位。
陆然和赵一鸣轮流回答，能回答的尽量回答，不能当场回答的让学生记下联系方式后续单独沟通。
宣讲会结束之后是收简历环节。折叠桌前面排了差不多二十个人的队伍，每个人手里拿着一份打印好的简历，有人还在简历封面贴了一张便签写了备注。
陆然站在队伍旁边看了一会儿，注意到有几个人的简历上写着之前在开源社区有过贡献，还有人附了github链接和项目demo地址。
他把那几个人的名字记在了手机备忘录里。
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