合规关系

第99章

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第99章(第1/2页)

陆承逍也跟他一样的忙。自香港分开,算起来已经有一个多月没有见过。微信的频率比以前低,但也不是没有,但他实在没空去回,反正以前也就不爱回。邮件都看不完,哪有精力去看一些没什么意义的嘘寒问暖。

11月下旬一到,业绩基本敲钟。

底下的人可以缓一口气,但老板们最提心的时刻来了。

11月22,apacfrontofficestrategymeeting,前台部门亚太区高层战略会。

总部牵头,犒劳犒劳各区域负责人,加强联系。分分今年的蛋糕,盘盘谁在掉链子,谈谈年终冲刺,最后再关起门来聊聊大家最关心的:权限、title、盘子。

谁赚得多、谁可以升、谁会出局。

作为亚太区唯二的全球合伙人考察对象,沈砚清和陆承逍的汇报就颇受关注。

截止q3,ibd亚太区给kg的创收已经超过目标,今年的kpi提前超额完成,沈砚清的个人kpi也完成得很漂亮。再观di,今年退出的项目也不错,irr同样在业绩目标之上,尤其重点项目的irr让股东们很满意。

单看业绩,两人的确非常优秀,难分伯仲。但表面的条线业绩固然重要,其实说到底,还是阵营之争。

早有传闻董事会有人事变动,所以才是放了一个全球合伙人席位兼任亚太区联席总裁,以此为跳板,再进入集团接任全球c-level。传闻也越来越具体,越来越绘声绘色,有的说是董事长philip要退下来,也有的认为是roger要挑自己人进入董事会。

巧的是,沈砚清和陆承逍还偏偏代表两边。

会议长桌的两端座位,也巧妙地各自为营,站队似乎才是这场闭门会最政治正确的事情。

前三天都是满满的工作会议,即便是晚上的品酒会谈的也是业绩、利益。只有最后一天,才稍稍放松。

普吉岛的海风微凉,空气中有丝丝缕缕的椰香。海浪拍打沙滩的声音里,回荡着欢笑声。俊男靓女们,穿着火热,褪去商务的严肃稳重,此刻惬意随性。

新加坡ibdhead昨天还在和香港团队争某个旗舰项目的leadrole(牵头权/主导权),此刻却已经谈笑甚欢地躺在沙滩上晒日光浴。东京和上海团队前天还在为一个跨区域项目的revenuecredit(收入归属/业绩归属)据理力争,现在不也一起组队打排球。

在不同的场合,迅速切换最合适的社交姿态,是这群精英们最擅长的技能。

岸边的一排躺椅上,纽约的、伦敦的、香港的、北京的,兴致勃勃地点评沙滩上赤.裸的身体们。平时西装革履见多了,难得见到老板们的肉.体,还不多看两眼

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