五彩绫镜

第193章续风云变幻中的坚守之突破

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第193章续风云变幻中的坚守之突破(第1/4页)

第193章续风云变幻中的坚守之突破

内部整顿与技术加固

在公司内部的混乱平息之后,龙胆草深知必须对公司进行一次全面的整顿,以防止类似的事件再次发生。他召集了公司的高层管理人员,召开了一次紧急会议。

“我们不能再让荆棘科技有可乘之机。这次他们买通员工制造混乱,说明我们在人员管理和信息安全方面存在漏洞。”龙胆草严肃地说道。

人力资源部门的负责人表示:“我们会加强员工的背景审查和职业道德培训,同时建立更加严格的员工奖惩制度,对于泄露公司机密或者参与破坏公司项目的行为,严惩不贷。”

姚厚朴则提出:“在技术层面,我们要进一步加强公司网络的安全防护。除了现有的防火墙和加密系统,我们可以引入人工智能技术,实时监测网络中的异常行为,一旦发现可疑情况,立即采取措施进行拦截。”

林晚也补充道:“我们还可以对公司的内部论坛和重要信息系统进行权限管理,只有经过授权的人员才能发布和查看相关信息,这样可以有效避免虚假消息的传播。”

会议结束后,各个部门迅速行动起来。人力资源部门开始对全体员工进行重新审查和培训,技术部门则日夜奋战,对公司的网络安全系统进行升级和优化。

在这个过程中,林晚和姚浮萍继续对“五彩绫镜”计划的加密算法进行深入研究。他们发现,虽然目前的加密方式已经取得了不错的效果,但在应对一些复杂的攻击时,仍然存在一定的风险。

“我们需要找到一种更加高效、安全的加密算法,以满足国际公司对安全性和稳定性的要求。”林晚说道。

姚浮萍点了点头,“我听说最近有一种新型的量子加密算法在理论上具有极高的安全性,我们可以研究一下是否可以将其应用到‘五彩绫镜’计划中。”

于是,林晚和姚浮萍开始查阅大量的资料,与国内外的专家进行交流,试图将量子加密算法引入到项目中。

荆棘科技的新动作

就在龙胆科技内部进行整顿和技术研发的同时,荆棘科技并没有停止他们的阴谋。他们得知龙胆科技正在与国际公司洽谈合作,心中十分嫉妒。

荆棘科技的高层决定采取更加极端的手段来破坏“五彩绫镜”计划。他们联系了一些网络水军和媒体,试图在舆论上对龙胆科技进行抹黑。

一时间,网络上出现了大量关于“五彩绫镜”计划的负面报道。有的声称该计划存在严重的技术缺陷,无法保障用户的隐私安全;有的则质疑龙胆科技的研发能力,认为他们根本无法完成这样一个复杂的项目。

这些负面报道在社会上引起了轩然大波,许多用户开始对“五彩绫镜

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