第42章有人欢喜有人忧
第42章有人欢喜有人忧(第2/4页)
这里心情一下大好，看着林寻的背影，大笑了起来，他倒要看看，这次林寻还能怎样继续留在货运部。
可是，事情的发展却出乎了他的预料。
“王主管，这是苏总让我交给您的信。”
苏柔的秘书拿着一封信朝王祥走来，王祥有点儿纳闷结果来看了一眼，信封空白。
“这什么意思？”
秘术摇头，“抱歉王主管，我也不知道内容是什么，没什么事我先走了。”
王祥恩了一声，转头拆开信封，愣在了原地，苏柔给他的这封，是开除信。
内容大约是，介于他在这次货物运输中，为了逃避责任将任务全部推给林寻的行为，公司上下一致决定给予开除的处罚，同时，跟着王祥一同撤退的所有员工，每人给予一封警告信的处罚。
此时王祥才知道，原来林寻不仅完成了货运任务，还对此事处理的十分恰当，并没有造成任何的损失。他这才后知后觉，懊恼当时为何要离去，若是留下一起完成，现在这份功劳必然是他的了，只可惜，一切都晚了。
“五分钟后临时会议，我有事情要通知。”
苏柔回到办公室，除了给王祥发开除信之外，还让秘书准备了会议室，苏柔特地召的临时会议，目的是选拔新的货运部主管。
因为王祥对于这次突发事件的处理不得当，导致他丢失了主管的职位，货运部的主管位置暂缺，苏柔便向公司高管征求意见。其实她心里已有了合适的人选，并且相信公司也一定会认可她推荐的人。
几经询问无果后，苏柔向大家说出了自己心中的那个人选，林寻。
“首先，在货物主管逃避责任的时候，他没有退缩，而是迎难而上，用自己的方法解决了这一难题，我要为他这种敬业的精神予以鼓励；其次，他对于此事的处理方法十分得当，既完成了任务，又没有给公司造成任何的损失。因此，我认为他完全能够胜任主管这一职务。”
苏柔的话十分具有说服力，很快，高管举手表决，一致通过了苏柔的建议，任命林寻成为新的货运部主管。
“恭喜啊，新货运部主管。”苏柔笑着冲林寻祝贺道。
林寻只是笑了笑，主管这个位置，他从来没想过去坐，位置越高，处理的事情就要越多。
散会后，苏柔叫住林寻。
“林寻，到我办公室来一趟。”
林寻看了苏柔一眼，跟在她身后进了办公室，这不是他第一次来，但这次感觉却和之前来的时候完全不同。
苏柔坐在办公桌前，见林寻始终一副不温不火的表情，来了兴趣。
“你对你成为了货运部主管的事，就一点也不感到吃惊？”
林寻耸了耸肩，自顾自地找了把椅子坐下，一副惬意的样子。
“有什么好吃惊的，反正这
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