第196章执掌汽车大厂
第196章执掌汽车大厂(第4/9页)
地都有合作厂商，对接协调难度极大。
当何雨柱问到与国营钢厂丶红星轧钢厂的供货合作状况时，崔红军无奈地连连摇头，满脸苦涩。
想要拿到稳定的钢材供货配额，供销部门的业务员常年四处奔波求人，耗费大量精力。
部直属大厂的供货优先级永远优先留给同级别央企单位丶国家重点项目，市属汽车厂只能排在末尾等待剩余产能。
唯一的变通方式就是以自产整车进行物资置换，可眼下工厂产能极低，每一台下线车辆都被上级单位提前预定一空，根本没有多余车辆用来置换原材料。
又是整整一天的时间，何雨柱把供销体系里里外外的难点丶卡点全部梳理清晰。
第三天，何雨柱把调研重心放在了刘顺德分管的后勤保障部门，全程只看不说，默默观察。
一方面他要实地考核刘顺德的管理能力，另一方面摸清后勤基层人员的工作状态，后勤体系他本身就十分熟悉，很容易就能看出管理漏洞。
对比全国各大国营大厂，本厂的福利待遇算不上顶尖，但在市属单位里处于中等偏上水平，工人伙食丶劳保用品发放都做得比较到位。
这两天中午何雨柱一直在职工大食堂就餐，饭菜水准和他早年在工商局任职时相差无几，不难看出食堂后厨厨师的厨艺还有极大的提升空间。
中午就餐时，刘顺德主动提议开启小灶招待几位厂领导，何雨柱没有拒绝。
后续工厂迎来业务扩张，商务招待必不可免，提前熟悉小灶后厨的实力，也是提前做好铺垫。
原本刘顺德打算召集各科室科长丶车间主任一同陪同聚餐，被何雨柱直接否决。
他并非故作清高，单纯的工作便饭没必要大摆排场。
仅由厂班子核心成员参会，借着午饭的空档开一场小型班子碰头会，高效利用时间。
小灶主厨主打鲁菜系，何雨柱品尝过后，内心有了清晰判断：厨师手艺比起自己父亲何大清差距极大，完全撑不起对外商务接待的场面。
饭桌上，心思敏锐的刘顺德一直在留意何雨柱的神色变化，立刻察觉到了顶头上司的不满意。
这已经是厂里能抽调出来厨艺最好的老师傅了，他一时间也没有更好的办法，只能主动开口求教。
「厂长，您尝尝菜品之后，如果有不满意的地方，尽管提出来，我们立刻整改优化。」
何雨柱放下筷子，语气平和地说道。
「硬挑毛病谈不上，我只是有一个小小的建议。」
「以咱们汽车制造厂的体量和未来的发展规划，完全有能力聘请厨艺更加顶尖的专职厨师，为什么没有着手引进？」
刘顺德叹了一口气，无奈解释道。
「厂长您有所不知，咱们建厂时间比较晚，城里手艺顶尖的大厨
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