第二百八十七章人才输出
第二百八十七章人才输出(第2/5页)
个念头：早知道这么赚钱，早就跟着一起赚钱了！
今天孙军特意备了一场私密晚宴，只有他和尼古拉两人。
酒过三巡，气氛到位，孙军终于不再绕弯子，直截了当开口。
“尼古拉部长，我从来不做白送礼的事，也从不强人所难。”
“今天我想要的东西，全在您的权力范围内，您一个人就能拍板做主，说起来你也算是做好人好事了。”
尼古拉端着酒杯，神色平静：“说吧，你要什么。”
孙军直言：“我要人才输送通道。”
尼古拉微微一愣，想了想确实：工厂早就饱和，生产线停摆，岗位裁撤，老员工养着，新人根本塞不进去。
为了缓解就业数据难看，上面直接调整学制，本科生延迟半年毕业，研究生延后一年结业。
故意让学生晚毕业、晚就业，硬生生把失业问题往后拖。
尼古拉什么都懂，但是这又不涉及他的利益。就像孙君所说的一样，他可能还做了好人好事了呢。
*
尼古拉部长不说话，而是一直在等待他说下文，孙军六心里门儿清。
前面的几乎都是全都是场面话、客套废话。
刚尝到甜头、彻底打开贪婪胃口的尼古拉，根本不吃这一套。
想要让他拼命出力，就得直接砸真金白银。
孙军不绕弯，直接摊牌。
“部长，客套话我不多说。人头费，我们明码实价，一分不会少。”
尼古拉眼神一凝，瞬间坐直了身子。
孙军伸出手，比出数字，说得清清楚楚：
“普通大学生，一人一百美金介绍费。”
“工程师、中级研究员，价格翻倍。”
“高校在职教授，价格再往上提。”
“至于世界级院士、顶尖学科带头人，上不封顶，您报多少，我们老板认多少。”
这话一出，尼古拉眼睛瞬间亮得发烫，呼吸都急促了几分。
他脑子里飞快算账。他手里掌握的待业滞留的各类技术人才，足足两万多人。而且仅仅的还是在莫斯科，要论整个苏联到底有多少人，他都算不过来了。
哪怕全部按最低一百美金一人算，保底两百万美金纯利润，干干净净、毫无风险！
两百万美金啊，这笔钱放到国外的银行，比如瑞士银行，给他儿子准备着，够活一辈子的了！
他工资攒几十年都换不来的数，现在动动人脉，递一份名单就能到手。
巨大的悔恨瞬间涌上心头。
尼古拉心里疯狂暗骂自己太死板、太迂腐。
早知道有这种合法暴利的路子，他何必苦熬半生，早答应、早合作，他早就翻身体面了！
孙军看他心动，立刻趁热打铁，砸实利画大饼，把所有顾虑全给他堵死。
“部长，您完全不用有心理负担，这是天大的好事。”
“这些人才留
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