这个神医只想被辞退!

第477章标准

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甚至专门给他开了一个新的邮箱,用于接收招生材料。

医教处主任看着后台数据,都有些感慨,“周主任,你这个招生热度,比一些老教授还高。”

周成看了一眼电脑,“多少份了?”

“两百多。”

“硕士博士?”

“博士意向一百二十多个,硕士更多。”

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周成沉默了一下,“最后只要三个。”

“两个硕士,一个博士。”医教处主任笑了笑,“所以你现在最大的压力,不是没人报,而是选谁。”

周成点头,这确实是问题。

他以前做医生的时候,面对患者,只需要考虑如何治疗。

但成为导师以后,面对的是另一个完全不同的问题。

一个选择,可能影响一个年轻医生未来几年甚至十几年的人生,所以他更不愿意草率。

……

与此同时,各种关系也开始找上门。

最先来的,是医院里的熟人。

某个科主任在查房结束后,特意来堵门的。

“周主任,有件事想麻烦你。”

周成停下脚步,“您说。”

“我有个亲戚孩子,基础挺好的,本科成绩不错,硕士期间也发了文章,今年想报你的博士。”

“如果方便的话,你帮忙关注一下。”

周成没有马上答应,只是问:“材料提交了吗?”

“提交了。”

“那按照流程来。”

对方愣了一下,“我知道流程,就是提前跟你说一声。”

周成点头:“谢谢您的信任,但最终还是看面试表现。”

对方看着他,过了几秒,笑了笑。

“你这个性格,倒是一点没变。”

周成也笑了,“学生的事情,不能因为关系改变。”

……

类似的事情越来越多。

以前一起参加会议的教授,以前合作过项目的专家,甚至一些外院认识的主任。

都会发来消息,有的是推荐学生,有的是希望他提前看看简历。

还有人直接说:“这个孩子你放心,人品绝对没问题。”

周成面对这些消息,基本回复都一样。

“欢迎报名,按照学校流程参加考核。”

他太清楚医学教育的重要性,导师选择学生,不只是选一个帮自己做科研的人。

而是在培养未来面对患者的人。

如果今天因为一个人的背景、关系、推荐信,就降低标准。

那几年以后,站在患者面前的,可能就是一个没有经过严格筛选的医生。

……

不过,真正让周成印象深刻的是一次来自外院院长的推荐。

对方是一位国内非常有名的心血管专家。

两人曾经在一次国际会议上合作过,电话打过来的时候,周成正在导管室准备手术。

“周主任。”电话那

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