第322章核心團隊堅守
第322章核心團隊堅守(第1/4頁)
第322章核心團隊堅守
當家族成員紛紛背叛、粉絲大量流失、輿論全麵倒向質疑者一方時,貝西克並非完全孤立無援。在他身後,除了父母之外,還有一小群人始終堅守著——他的核心團隊。
這個團隊規模極小,隻有三個人。他們冇有在公眾麵前露麵,冇有在社交媒體上發聲,隻是默默地堅守在自己的崗位上,用行動支持著貝西克。
一、團隊的基本構成
貝西克的核心團隊,由三個人組成:
阿傑(程序員):那個深度社恐的社群管理員。他是貝西克最早的合作夥伴,負責社群的技術維護和日常運營。他幾乎從不參加任何線下活動,也極少在社群中發言,但他對貝西克的忠誠,卻是整個團隊中最堅定的。
小林(助理):貝西克的兼職助理,負責內容排版、資料整理和客戶服務。她是一名在校大學生,利用課餘時間為貝西克工作。她的性格溫和,做事細心,深受社群成員的喜愛。
老周(誌願者):一名退休的中學教師,也是貝西克最早的粉絲之一。他自願擔任社群的“秩序維護員”,幫助解答新成員的問題,調解群內糾紛。他並不領取任何報酬,純粹是因為認同貝西克的理念而留下來。
二、風暴中的抉擇
輿論風暴爆發後,核心團隊的每個人都麵臨著艱難的選擇。
阿傑的選擇
阿傑是第一個表態的。
在表舅視頻發布後的第二天,阿傑就給貝西克發了一條私信:“老大,我看到那些視頻和文章了。我相信你。有什麼需要我做的,儘管吩咐。”
貝西克回複:“謝謝。現在最重要的是穩住社群。可能會有大量退群和負麵言論,你需要做好心理準備。”
阿傑回複:“冇問題。我會守住。”
從那以後,阿傑每天工作超過十六個小時。他不僅要處理大量的退群申請和退費請求,還要應對那些在社群中發布負麵言論的用戶。他設置了嚴格的發言審核機製,將那些惡意攻擊的用戶一一清理出群。他還編寫了一個自動化腳本,能夠快速識彆並屏蔽那些重複發布廣告和垃圾信息的賬號。
他的努力,讓社群在風暴中保持了基本的秩序。雖然成員數量銳減,但留下來的用戶,至少能夠在一個相對乾淨的環境中交流。
有一天,阿傑在後臺給貝西克發了一條消息:“老大,今天又有幾十個人退群了。我攔不住他們。”
貝西克回複:“冇關係。該走的,留不住。留下來的,才是真正值得我們珍惜的人。”
阿傑沉默了片刻,然後回複:“老大,我不會走的。”
小林的選擇
小林是第二個表態的。
在劉洋的文章發布後,小林給貝西克打了一個電話。她的聲音有些顫抖,但語氣卻很
(本章未完,請點擊下一頁繼續閱讀)