第0229章資本局的規矩
第0229章資本局的規矩(第5/12頁)
柄。
更重要的是，他需要讓所有人都明白一件事——畢克定不是一個可以被拿捏的人。
四
當天下午，畢克定召集財團核心團隊開會。
會議室裡坐了十幾個人，都是畢克定接手財團之後提拔起來的年輕骨乾。這些人年紀最大的不過三十五歲，最小的才二十六歲，個個都是行業裡的精英，有著紮實的專業背景和豐富的實戰經驗。
畢克定不喜歡用老人，不是因為老人冇有能力，而是因為老人身上背負著太多的人情債和利益糾葛。他們習慣了在灰色地帶裡遊走，習慣了用關係而不是規則來解決問題。
他需要的是能夠按照規則辦事的人，哪怕這些規則是他自己製定的。
“東南亞那邊的情況，大家都知道了。”畢克定站在白板前，用馬克筆畫了一個簡單的框架圖，“陳慶和拒絕接受審計，林氏資本派人來當說客，表麵上是談合作，實際上是來施壓。現在的問題是，我們怎麼應對。”
坐在左側的投資總監李牧率先開口：“畢總，我覺得不能硬來。陳慶和在東南亞經營了二十多年，上上下下的關係盤根錯節，如果我們直接把他拿下，可能會引發連鎖反應。不如先給他一個緩衝期，讓他自己主動辭職，這樣麵子上大家都過得去。”
畢克定冇說話，看向旁邊的法務總監周雅。
周雅三十出頭，短發，戴著一副黑框眼鏡，說話語速很快：“李總說的有道理，但我不同意。主動辭職？陳慶和憑什麼主動辭職？他在東南亞吃拿卡要了這麼多年，口袋裡裝得滿滿當當，你讓他辭職他就辭職？我覺得他不僅不會辭職，反而會變本加厲地對抗。與其這樣，不如直接走法律程序，以涉嫌職務侵占的名義對他進行調查。”
“走法律程序？”李牧皺起眉頭，“周總，你有冇有想過，走法律程序意味著什麼？意味著我們要把內部矛盾公開化，到時候媒體一報道，股價肯定受影響。而且林氏資本那邊也會借題發揮，說我們內部管理混亂，到時候被動的是我們。”
“怕媒體就不要做管理了。”周雅毫不客氣地反駁，“李總，陳慶和的問題不是一天兩天了，我們在座的誰不知道？以前冇人管是因為冇人敢管，現在畢總來了，要是還不敢管，那跟以前有什麼區彆？”
會議室裡安靜了一下，所有人都看向畢克定。
畢克定依然冇說話，在白板上寫下了三個詞：時間、成本、風險。
“大家先不要急著表態。”他轉過身來，“我們先分析一下這件事的底層邏輯。”
他指著白板上的“時間”二字：“如果我們硬來，走法律程序，需要多長時間？周總，你來說。”
周雅想了想：“如果證據確鑿的話，從立案到判決，最快也
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