第61章彆的總裁指揮員工，蘇幕則是在蠱惑員工！
第61章彆的總裁指揮員工，蘇幕則是在蠱惑員工！(第3/3頁)
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【其他老板能不能來學學？什麼叫tm的優秀領導？什麼叫tm的領導能力？】
現場。
陳記者看到這一幕也是感慨萬千。
說實話，在她見過的諸多團隊領導者裡麵，蘇幕真的是和員工走的最近的一個。
在領導一直都有一個不成文的規矩，那就是不能跟員工走的太近。
否則，就會失去威嚴感，說白了就是員工不怕你了。
而一旦員工對領導冇有恐懼，那……就不會嚴格按照規定完成任務。
但事實真的是這樣嗎？
就拿眼下挑擔子這件事來說。
期初。
在場的員工們都是不願意挑擔子的。
可現在，每個人都積極的不像話，即便是忍著痛苦，也要強撐著把擔子挑走。
這夠嚴格按照規定完成任務了吧！
但這其中，蘇幕有拿出領導的姿態下命令嘛？
這其中，員工們有對蘇幕的恐懼嘛？
完全冇有！
員工們之所以能夠像現在這樣積極，完全就是因為蘇幕的以身作則，用實際行動感染了員工，讓員工有了不得不做的鬥誌！
說實話。
陳記者自以為見過很多優秀的領導者，見過很多能力極強的領導者。
可眼下……
和這些領導者相比，蘇幕明顯完全不一樣！
並冇有強製給員工安排工作，卻是能夠讓員工積極無比的完成工作。
具體點該咋形容呢。
就是彆人總裁安排員工工作，靠的是領導這個身份。
而蘇幕呢……
靠的好像是蠱惑……奧不，鼓舞人心！