第182章掃地出門
第182章掃地出門(第3/4頁)
客觀、簡要的語言陳述了事實：“李經理，同步一個情況。公司內部近期有組織架構調整，我個人職責發生變化，不再負責具體投資項目，轉為行業研究崗。因此，未來能接觸到的即時、核心項目信息將非常有限。我會儘力從研究角度提供一些有價值的分析，但時效性和針對性可能不如以往。特此告知。王海。”
郵件發送後，他盯著屏幕，等待可能的回複，或者更可能的是，冇有任何回複。他不知道陳默會如何反應。是覺得他失去了利用價值，從而收緊債務枷鎖？還是會給他新的、更危險的“指令”？
第二天上午，他收到了李成簡短到極致的回複，隻有一句話：“已知悉。專註現有方向，保持觀察。陳總自有考量。”
“自有考量”。這四個字讓王海心頭一緊。陳默會有什麼考量？是認為他還有殘存的、可以榨取的價值（比如在xx科技內部的人脈殘留，或者對某些曆史和人員的了解），還是已經在考慮將他作為一顆“棄子”，隻是在尋找合適的處置時機？這種不確定性，比明確的威脅更讓人煎熬。
最後的試探與徹底的冰冷。幾天後，王海在食堂“偶遇”了趙總。他端著餐盤，猶豫了一下，還是走到趙總對麵空著的位置坐下。“趙總。”
趙總抬頭看了他一眼，點點頭，繼續吃飯，態度平淡。
“趙總，關於我之前負責的‘芯圖科技’項目，雖然現在不歸我管了，但我做了一些後續的跟蹤思考，整理了一點關於他們散熱方案可能優化路徑的想法，您看是否需要我……”王海斟酌著措辭，試圖找到一個重新切入的由頭，哪怕隻是邊緣性的參與。這既是向趙總展示他“仍在思考、仍有價值”，也是為自己向陳默“彙報”時，增加一點可憐的籌碼。
趙總停下筷子，看了他幾秒鐘，那目光平靜，卻帶著一種疏離的審視。“王海，”他開口，語氣平穩，“你的新崗位是高級投資顧問，主要職責是行業研究和專項支持。‘芯圖’的具體項目，現在由李副總監負責，他有他的團隊和節奏。你的想法，如果確實有建設性，可以形成書麵的、規範的研究報告，按流程提交。至於是否采納，如何采納，由項目負責人和部門決策層評估。你的重點，還是先放在趙總之前交代的、關於人工智能的那個研究方向吧。”
這番話，禮貌，周全，滴水不漏，但同時也冰冷地劃清了界限。明確告訴他：你的“想法”不再被需要，至少不再以你過去那種方式被需要。你要守好“顧問”的本分，做好“研究”，彆越界。具體項目，與你無關了。
王海感到臉上有些發熱，點了點頭：“我明白了，趙總。我會專註做好研究工作。”
趙總“
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