第1216章又迎中秋
第1216章又迎中秋(第3/3頁)
那絕對是數一數二的。
但要說員工的工作強度，鳳凰製藥這邊，也絕對是首屈一指的。
網上一直有水軍，拿鳳凰製藥的工作強度來帶節奏。
但每次這種聲音出現之後，就會立刻被壓下去。
不是鳳凰製藥的公關部，而是那些員工自身，自己員工家屬！
他們的意思非常明確——
我們不管工作多長時間，那都是有薪水的！
整個鳳凰集團上下，除了鳳凰娛樂的工作製度不一樣之外，其他幾個子公司，冇有任何無償加班這一說！
你但凡加班就有錢！
而且加班的錢，是正常工作時薪的雙倍！
節假日三倍！
從不拖欠工資！
每月都有獎金！
年底還有年終獎以及員工抽獎，最次的獎品都是洗衣機、電視機之類，少說價值幾千塊！
彆的細節就不用說了。
光是這些，就有幾個企業，能和鳳凰集團比擬的？
就拿今年中秋來說。
鳳凰集團為員工準備的福利，整體價值少說也在800塊左右。
放眼整個藍島市，甚至東林省當中，恐怕也找不出第二個，對基層員工這麼好的了。
所以在平日裡，林銘從來不認為自己是在壓榨員工，也從來不會在這方麵，給自己任何心理壓力。
他做不到某些大企業那樣，將股份下放到每一位員工手裡，實現全員股份製。
但他可以保證——
隻要員工是真心實意的為自己工作，那自己，也絕對不會虧待了他們！