第二百八十章機會
第二百八十章機會(第2/3頁)
就在老乾係統內安安穩穩地待著，該發的獎發、該升的級升，大家麵子上都過得去。
可羅誌斌偏偏不消停。
他非要把一些組織部的工作交給李澈。
張宏遠發現李澈的能力已經越來越往老乾係統外冒了。
這回又是這一出，而且是梁福成點名。
張宏遠越來越急切地意識到一個問題——這個李澈，搞不好會把自己給送走。
倒不是說李澈會直接危及他的位子。
一個老乾局的副局長，跟區委常委、組織部部長之間差著好幾級，就算李澈本事再大，也不可能直接把他擠下去。
但體製內的邏輯不是這樣算的。
體製內講究一個蘿卜一個坑。
李澈如果表現平庸，哪怕表現優秀，都冇問題——該嘉獎嘉獎，該表揚表揚，該提拔的時候按部就班地提拔，大家都有路走。
但是，如果李澈的表現足夠突出，引起了上級領導的註意，覺得他可以勝任更高的位置——那麼，就需要有人騰位置。
騰位置的人，要麼也提拔，要麼調走。
按照慣例，如果隻是為了給李澈騰位置，那麼騰位置的人多半也會跟著提拔。
因為領導不會為了一個年輕人的提拔，去得罪一個老資格的乾部。
大家都有麵子，事情才能辦得圓滿。
比如，如果領導想讓李澈接羅誌斌的位置——那麼羅誌斌也得有個地方安排，要麼提拔，要麼調走。
羅誌斌的表現區裡一直是高度認可的，這些年組織部的工作冇出過大紕漏，幾個亮點項目也有目共睹。
就拿論壇這件事來說，梁福成不就把羅誌斌和李澈兩個人叫去了嗎？還讓羅誌斌來起草文件。
這說明什麼？說明梁福成信任羅誌斌。
如果梁福成想動一動，羅誌斌多半就是提拔。
提拔去哪兒？
自己剛剛在梁福成那兒犯了大忌，雖然梁福成嘴上冇說什麼，但繞過自己直接給羅誌斌下指示，這個態度已經很清楚了。
如果梁福成一個不高興，把自己往人大或者政協一塞……
羅誌斌不就起來了嗎？
張宏遠的臉色微微變了一下，但很快就恢複了正常。
他在官場摸爬滾打這麼多年，早就練就了一副喜怒不形於色的本事。
羅誌斌坐在對麵，一直冇說話，等著張宏遠的指示。
他註意到張宏遠沉默的時間有點長，但他冇有催促，也冇有流露出任何不耐煩的表情。
張宏遠終於開口了。
他的目光在羅誌斌臉上盯了兩個來回，像是在打量什麼，又像是在確認什麼。
“行吧，”他的聲音很平靜，聽不出任何情緒，“梁書記都吩咐了，你就照辦吧。”
他頓了頓，又補了一句：“寫完之後給我看一眼就行了。”
羅誌斌點了點頭。
“好的，張部長。
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