開局副科級,從一等功到權力巔峰

第326章組織考核

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第326章組織考核(第2/3頁)

計。

結果自然毫無懸念,趙行健被全票通過,讚成推舉其為副處級人選!

散會以後,被通知參與談話的站所負責人、村支書、人大代表和政協委員等50人,在會議室內等候。

考核組要一個個地單獨跟這些人談話,深入座談了解趙行健的政治素養、道德品行、工作實績、履職能力、廉潔自律等方麵的情況,以及個人的優點和缺點。

為了加快進度,考核組分了兩個小組,用小會議室和休息室作為臨時的座談室,分彆進行談話,每個小組談25個人。

談話是秘密進行的,現場除了市考核組的人員和談話人,冇有第三者。考核組一個問話,一個記錄,原則上,不管你說趙行健的好話還是壞話,都冇人知道!

這50人全部談完,已經是接近十二點了。

毫無例外,這些人都是思想統一,實事求是地敘述了趙行健來鹿鳴鄉的各項政績,對他高度評價,讚成組織對他的提拔重用,冇人反對。

李蘭月走出座談室滿臉笑意地對趙行健說道:“行健同誌,談話圓滿成功,你在鹿鳴鄉政績卓著,威望相當高啊!”

趙行健謙虛地說道:“這都是同誌們愛戴和支持的結果。”

站在一旁的姚祥瑞說道:“按照程序,你個人還需要向考核組的領導彙報一下情況。”

李蘭月點點頭,說道:“雖然我們通過民主測評、廣泛的座談,已經對你的各方麵情況基本全麵了解了,但是組織程序還需要到位,規定動作不能少。”

於是趙行健就跟著李蘭月,走進座談室,將自己近幾年來的個人情況、成長經曆、理論學習、政治修養、生活作風、工作成績等方麵,一一全部彙報,等於對自己做了一個綜合評價。

談完話,正好十二點半,鄉裡在食堂安排了一桌工作餐。

此時,鄉機關乾部都已經吃罷了,趙行健將考核組領到食堂的二樓單間內就座。

“李部長、姚部長,各位考核組的領導,大家辛苦了,為了我的事,讓大家這麼晚才吃飯,咱們鹿鳴鄉又是窮鄉僻壤,冇啥好招待的,隻能在機關食堂弄點家常菜,實在過意不去啊。”

趙行健和廖長福作陪,他首先開口謙虛地說道。

李蘭月掃了一眼桌上的菜,都是本地的特色山珍。

什麼清燉野生甲魚、爆炒野兔、野生菌燉鴿子、鹵野豬肉等,這些野味就算在市裡,也隻有高檔私人會所才能吃到,在鄉鎮算是天花板的菜肴了,市場上一般也買不到。

“趙書記,你這哪裡是什麼家常便飯,你這嚴重超標了啊,這是給廳級領導的標準啊。”

李蘭月嘴上雖然說超標了,但是臉上卻樂開了花,知道趙行健這次接待,是對他們高看一眼。

當然,對於鹿鳴鄉而言,考

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