第2199章抗議
第2199章抗議(第3/4頁)
“我掌控著所有，這些鬨事的人要是亂來，那麼肯定會死得很慘。”
他的聲音很平靜，但帶著一股寒意。
“他們不滿?讓他們不滿去。”
蘇心悅點了點頭。
“我明白了。”
她轉身準備離開，林洛叫住了她。
“心悅。”
“嗯?”
“盯著那些企業主。”林洛說，“看看他們接下來會怎麼做。”
“好。”
蘇心悅離開後，林洛站在窗邊，看著外麵的景色。
他知道，這次的狠辣手段，會引起很多人的不滿。
但他不在乎。
有些事，必須用強硬的手段來解決。
否則，那些人永遠不會明白，什麼叫規矩。
一個月後。
地球。
趙建國的工廠，已經換了新老板。
新老板是個年輕人，叫李明。
他接手工廠的第一件事，就是貼出招聘公告。
工資:一萬二。
工作時間:八小時。
加班費:按國家標準。
社保:全額繳納。
公告一出，立刻有人來應聘。
不到一周，工廠就招滿了人。
李明站在工廠門口，看著進進出出的工人，滿意地點了點頭。
“早該這樣了。”
類似的場景，在地球和火星的很多地方上演。
那些被處理掉的企業主，他們的工廠要麼被接管，要麼被新老板收購。
新老板們吸取了教訓，紛紛提高待遇。
工資漲了，福利好了，工作環境也改善了。
工人們開始回流。
有些人從枯木星回來了，有些人放棄了移民計劃。
因為在地球和火星，他們也能過上好日子了。
火星。
一家餐廳裡，老板娘站在門口，看著來來往往的客人。
她叫王芳，三十多歲，以前開餐廳的時候，一個月隻給服務員三千塊。
現在，她給到了八千。
雖然成本高了，但生意也好了。
因為有人願意來乾了。
王芳看著忙碌的服務員，心裡有些感慨。
“早知道這樣，何必當初。”
地球和火星的企業主們，終於明白了一個道理。
人是最重要的資源。
想要留住人，就得給出好的待遇。
否則，人家憑什麼給你乾?
工資漲了，待遇好了，工人們也樂意上班了。
工廠開始正常運轉，餐廳開始正常營業，快遞也恢複了正常。
地球和火星的經濟，慢慢恢複了活力。
那些冇有移民的人，也過得很爽。
因為他們發現，留在原地，也能過上好日子。
工資高了，福利好了，生活質量也提升了。
枯木星。
行政中心。
蘇心悅拿著終端走進林洛的辦公室。
“城主，地球和火星那邊的情況好轉了。”
林洛抬起頭。
“怎麼說?”
“很多企業開始漲工資了。”蘇心悅說，“工資漲了百
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