第495章華藝時代終結！（感謝仩佡大佬上盟
第495章華藝時代終結！（感謝仩佡大佬上盟(第10/12頁)
”
董秘胡明的聲音響了兩次，兵兵恍然間抬頭，見所有人都在看著自己，這才回過神來。
王小磊心裡竊喜，看她這副魂不守舍的模樣，應當是因為即將要背叛身邊的問界總裁夫人暗自驚慌吧？
“按照《公司法》規定，我再重複一遍今天的流程。”王小磊盯著兵兵的臉色，她是今天的關鍵，一旦倒戈，己方必勝。
“先請範兵兵女士宣讀罷免動議文件。”
“緊接著請王大軍董事長接受股東質詢，並做出申辯，最後進行表決”
王小磊頓了頓，麵色陰翳地看向範兵兵：“請吧。”
心思深重的兵兵倏然展顏，指尖將提案文件輕輕一推，她在這種場合還是駕輕就熟的：
“作為持股7.7%的個人股東，我對華藝長期以來的發展戰略和現任管理層的能力，存在重大疑慮。”
“首先，公司與行業內頭部企業問界相比，長期過度依賴馮小鋼導演和賀歲片ip，未能有效布局多元化的內容賽道，導致市場份額被問界等競爭對手持續擠壓。”
。。。
第一條就有些叫人破防，你比也不是這麼比的吧？
如果說這一點做不到就叫做管理層失職的話，那全中國的文化傳媒、電影行業老板都引咎辭職算逑。
王大軍麵無表情，王小磊麵沉如水，馮小鋼齜牙咧嘴。
不過對於後者而言，這個提案反倒是誇他的，褲子心裡暗自得意，現在就算那位民營院線第一的老總都對自己青睞有加，去年的《集結號》、今年的《非誠勿擾》他都有極強的信心。
隻是這個兵兵啊。。。要在宣傳上掉鏈子了。
但紮心歸紮心，兵兵提出的這一條也無可指摘，股東當然要盼著管理層向行業最優秀的公司看齊。
“第二，公司在金融危機背景下仍然進行激進的院線擴張，忽視客觀發展規律，盲目對阿狸、鄧溫迪女士等股東頻繁增發。”
“一方麵極大地拖垮了公司的現金流，一方麵逼著中小股東必須要跟投，否則股份就要被稀釋。”
“但從04年起，我們中小股東的股本和融資資金被長期套牢，上市計劃卻遲遲未能啟動，我認為這嚴重損害了中小股東的利益。”
“第三，上市籌備不力，藝人管理失衡。。。”
兵兵洋洋灑灑地細數了七八條王大軍及管理層的罪狀，有些堪稱針砭時弊，有的純粹無理取鬨。
不過大家也就是聽個樂嗬、看個過場，誰還不知道真正的由頭呢？
時間一分一秒地過去，王大軍、王小磊、費奇等管理層同質詢的股東們唇槍舌戰，期待在這個過程中，努力對一些零散股份的股東施加影響，也是展現自己作為董事長和總裁的稱職。
會議室的電子時鐘來到10點40左右，場上的口水
（本章未完，請點擊下一頁繼續閱讀）