第388章劉主任履新辦大案（二合一為安風知
第388章劉主任履新辦大案（二合一為安風知(第19/22頁)
冀大區的各項指標文件。
除了下午被標記為無問題的之外，她連考勤、kpi這些這個年代還比較邊角料的記錄也不放過。
可就像老經偵隊長周猛講的一樣。
有的數據是任人打扮的小姑娘，撒起謊來叫你看不清真麵目；
有的數據看似是邊角料無人問津，可抹掉她臉上的蒙蒙細灰。。。
就能發現華點。
劉伊妃手裡拿著一份2007年3月份京津冀大區北平分公司的kpi打分表，這是下午四人冇有關註過的東西。
可現在冇有其他資料可看，於是她翻到了這幾張pki彙總。
標紅的有兩位高級業務員王耀和王浩，他們kpi中有一項叫做“證明材料提報”的打分項，連續三個月倒數。
普通業務人員的某個kpi打分項稍差一些，似乎也不是什麼大不了的事，但劉伊妃想起了下午周猛的話——
“分眾這類廣告商的貪腐方式很多，比如一屏二賣、虛構廣告位數量、私下和客戶簽訂陰陽合同、虛開增值稅發票充抵。。。”
劉伊妃隻感覺那層蒙著臉的薄紗似乎透出了一絲亮光。
“路寬？”
“嗯？”
“下午我聽老周講，廣告公司常規的貪腐方式裡，有什麼一屏二賣的，具體是怎麼操作的？怎麼規避監管的？”
路老板從辦公桌後麵走了出來：“這我哪兒知道，太細節了。”
“你不知道？”小劉很驚訝，她還很少發現有洗衣機不知道的東西，何況這是他的公司。
路寬笑著從她手裡拿過彙總表：“就這麼說吧，這家公司裡除了電影、特效、互聯網相關的業務，其他90%的業務細則我都不懂。”
“不過不懂不影響掌管公司，因為你再懂也不可能比專業人士懂。”
劉伊妃納悶道：“那你怎麼指導工作，監督他們？”
“就像你現在這樣。”
“製定好業績目標和公司常規的運行規範，哪裡出了問題就針對性地補鍋，不斷完善。”
路老板剛把手裡的事情忙完，有時間關心下女朋友的工作了：“劉主任，什麼情況？”
小劉言簡意賅地敘述了一番。
“好一個莫須有啊！”路寬笑道：“不錯，已經有我三成功力。”
“我要是你，說不定已經叫周猛發動私人關係去查銀行流水了，不比你看這些勞什子合同文檔來得便利。”
“不教而誅真的合適嗎？”
路老板點頭：“分情況，對於基層員工，一定要講理、公示，他們是基石。”
“但你也要認識到趙旭這個位置的重要性，多耽誤一天，他給公司帶來的損失就越大。”
“譬如馬上賀歲檔到了，年關前後的廣告價格是最貴的，如果他真有問題就麻煩了。”
“有時候衡量利弊，采取雷霆手段止損，
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