第1168章黃修國表示冇錢，於偉正以退為進
第1168章黃修國表示冇錢，於偉正以退為進(第7/12頁)
界，加強與齊永林同誌的溝通協調，確保幫忙不添亂。”
“這個自然。”於偉正臉上露出一絲如釋重負的笑容，仿佛搬開了心頭一塊大石，“那就這麼定了。工作組組長由賈彬同誌擔任。學武同誌，你代表市委，儘快找賈彬同誌談話，明確任務和要求。工作組其他成員，由‘三學辦’和組織部抽調精乾力量組成。誌遠同誌，”他看向郭誌遠，“文件抓緊起草下發，不是正式的職務，我看就不用再上常委會了，走個簡易程序。”
“好的，書記！”郭誌遠和李學武同時應道。
會議結束，張慶合和李學武起身離開。於偉正卻叫住了王瑞鳳：“瑞鳳同誌，留一下，我們啊再聊兩句。”
會議室的門重新關上之後，王瑞鳳重新坐下。於偉正語氣帶著一種推心置腹的誠懇：“瑞鳳啊，剛才在會上，有些話我冇展開說。這次派工作組下去，我知道你有顧慮，擔心影響企業穩定。你的擔憂是對的。但是，有些問題，已經到了非解決不可的地步了。”
他摸出了煙，才覺得王瑞鳳是女同誌，就冇有點火，繼續道：“我來東原之前啊，道方書記跟我談了很久。東原人口多，底子薄，工業基礎弱，是全省發展的短板。要補齊這塊短板，常規的發展思路不行，按部就班更不行！必須要有超常規的舉措，打破常規的魄力！東投集團，是東原經濟的龍頭，也是改革的試驗田。它的方向對不對，路子正不正，直接關係到東原的未來啊。現在看，東投的業務鋪得很大，但仔細分析，投資性業務占比過高，真正紮根實業、解決就業、提升技術含量的項目不多。這種發展模式，風險很大啊！‘三學’活動暴露出的問題，根子就在於發展理念出現了偏差！重效益輕黨建，重擴張輕管理，重眼前輕長遠！這些問題不解決，東投這艘大船，遲早要觸礁！”
他拿著煙敲了敲桌子，目光灼灼地看著王瑞鳳：“派賈彬下去，不是去奪權，也不是去整人，是去幫東投集團校正航向！是要把黨的政治優勢、組織優勢轉化為企業的發展優勢、競爭優勢！這項工作，意義重大，阻力也必然不小啊。瑞鳳啊，你是常務副市長，又熟悉經濟工作，我希望你能理解和支持市委的決定，在工作組遇到困難時，多給予指導和幫助。”
王瑞鳳靜靜地聽著，臉上表情平靜。等於偉正說完，她才緩緩開口：“書記，您說的道理，我明白。東投集團的發展模式，確實需要反思和調整。加強黨的領導，我舉雙手讚成。但是，”她話鋒一轉，語氣依舊平和卻帶著力量，“改革和發展，都需要一個過程，需要尊重客觀規律。齊永林同誌在東投經營多年，有他的經驗和人脈，突然派一個‘空降
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