第1148章焦部長借調三學辦，城關鎮找到義兄弟
第1148章焦部長借調三學辦，城關鎮找到義兄弟(第2/10頁)
。活動結束後，人事解凍，就是要優先把那些經過實踐檢驗、表現突出的同誌，提拔到更重要的領導崗位上來，讓他們在改革開放的大潮中發揮更大的作用，所以，這個活動啊我才讓組織部門牽頭，就是這個意思。”
於偉正這番話，意思再明白不過了：到市委“三學”辦工作，既是參與全市層麵的重要工作，更是一個在市委書記麵前展示能力、接受考察的絕佳機會。活動結束後，人事解凍，表現優異者自然會被優先考慮重用。
焦楊自然明白其中道理，臉上帶著恰到好處的謙遜笑容，接口說道：“於書記，其實這份方案能成形，我們市政府副秘書長鄧曉陽同誌，也就是朝陽縣長的愛人，在思路上也給了我們很多啟發，是重要的參與者。”
於偉正書記聞言，臉上露出溫和的笑意，擺了擺手，語氣輕鬆而說道：“曉陽同誌啊，我知道。瑞鳳市長很器重她，工作能力很強啊，是市政府那邊的得力乾將。我就不橫刀奪愛了。”他話鋒一轉，目光落在焦楊身上，意思已經非常明確，“至於朝陽同誌嘛，作為東洪縣的縣長，主政一方，擔子很重，肯定是不能抽身到市上來的。”
於偉正這番話，意圖再清晰不過了。就是要焦楊同誌到市委“三學”活動辦公室來工作三個月。這既是任務，也是機遇。
焦楊心裡飛快地權衡著：去市裡工作三個月，一來能跳出東洪這個小圈子，在市一級平臺上拓展人脈，接觸更高層次的工作方法和思路；二來縣裡的“三學”工作由自己人經手，也能確保方向不偏、力度不減，得到應有的重視和推進；三來，這本身就是市委書記親自點將，是政治任務，必須服從；第四，也是最重要的，如果在這三個月裡表現突出，給於書記留下深刻印象，等到“五一”後全市人事解凍，自己作為組織部長，又是女乾部，完全有可能獲得平級重用甚至更進一步的提拔機會。畢竟，全市科級、處級乾部的提拔都凍結了，組織部眼下最核心的工作就是抓學習、抓教育、抓思想建設，這“三學”辦正是風口浪尖上的核心崗位。
想到這裡，焦楊心中已然有了決斷。心中既激動又忐忑。她看向我，眼神帶著征詢和一絲不易察覺的期待。
我迎著於偉正的目光，鄭重說道：“偉正書記，焦楊同誌作為組織部長，全程參與了方案的起草和修改，對‘三學’活動的目的、意義、具體操作流程理解最深，把握最準。她不僅文字功底紮實，組織協調能力也很強，是這項工作的具體操盤手。如果市委需要，我們東洪縣委堅決支持焦楊同誌到市‘三學’辦跟班學習，為全市活動貢獻力量。”
於偉正滿意地點點頭，目光轉向焦楊，帶著
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