第231章讓他們到我辦公室來一趟
第231章讓他們到我辦公室來一趟(第1/4頁)
盧衛東跟隨鄧牧為當了多年的秘書，又在府辦副主任的位置上曆練，深諳官場規則，深得領導信任，究其原因還是其領悟能力和執行能力都是年輕乾部中的佼佼者。思來想去，還是覺得李姐這樣的乾部更適合到工會婦聯這樣的單位。但剛在肅曉東的事情上求了曉陽，不好再去張口。心裡暗道，還是要先把自己的副字去掉啊，雖然自己是主持工作的副主任，但隻要轉正的文件一天冇下，就會有很大的變數啊。大家都是看碟下菜的人，主持工作的副主任和正兒八經的主任，在話語權和待遇上，還是有差彆呀。看了看表，就拿起了電話，就給鄧牧為打了電話。
領導，今天方不方便，我去地區給您彙報思想。
鄧牧為對盧衛東早已經當成了自己的心腹愛將，兩人相處多年，鄧牧為對盧衛東比一般的乾部偏愛不少。今天要陪鐘書記去曹河，晚上的時候我有一個接待，你先到地區招待所辦理入住，晚上結束的早我通知你，晚上結束的晚，就明天早上到家裡來吃早餐。
掛了電話，盧衛東的心裡一陣溫暖，畢竟作為副專員兼任縣委書記，對於一般的會麵，冇有提前的預約，根本不會安排，而鄧牧為卻非常坦誠地接受自己一個副科級乾部彙報思想，說明領導還是拿我當自己人。
事實上，盧衛東每周都要同鄧牧為保持電話聯係，將縣委和政府的一些重點工作做一個大致彙報。為什麼領導乾部就算經常待在辦公室裡，對各地的重大事項都會有一個基本的掌握。主要依靠的就是來自各方的彙報。彙報的人多了，就如涓涓細流彙入大海，各種渠道的信息經過綜合地分析和判斷，領導乾部不動聲色間就對一些重大事項有了一個比較全麵、立體的了解和認識。
領導之所以能夠洞察人性，最為關鍵的就是在於懂得換位思考。站在盧衛東的角度上看，早就符合了轉正的條件，卻遲遲冇有轉正。鄧牧為也意識到，盧衛東要當麵彙報，可能就是轉正的事。如果是其他崗位，鄧牧為直接安排給魏昌全打個招呼也就是了。但是縣府辦主任，盧衛東又是自己的前秘書。這句轉正要鄭紅旗去張口才行，這個人情盧衛東必須記在鄭紅旗身上。在這個事情上如果插手，反而會適得其反。
鄧牧為知道，如今鄭紅旗遲遲冇有表態，說明鄭紅旗還在對盧衛東進行考察，又或者說鄭紅旗還在猶豫，盧衛東來了，正好可以做做工作，放平心態，等待機會，畢竟這世間的很多事情並不因為著急就能改變結果。
省政府督導組來，也要對行署的工作進行督導，看著省政府的督導檢查通知，齊永林問陳東富，迎檢方案在做了冇有？
領導，我們這次是按照廳級乾部標準準備
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