第523章調整公司結構!(第二更!)
第523章調整公司結構!(第二更!)(第3/5頁)
,總共14天,你倆要是不請客,我們就扒了你們的皮!”
“就是就是,你倆才幾歲?就進青年人才培養計劃,你倆也就狗命好!”
“旺旺!”毛曉飛靠著車窗,很突然的叫了兩聲。
聽清楚是他的叫聲,車窗外圍著的一群人立馬散開,滿臉嫌棄地看著他:
“噫——”
任由這些人嬉鬨了一會,林易推門下車,朝他們笑著說道:
“我批準了,毛曉飛先請,請7天,請大家吃席,每天的標準不低於2000塊錢!”
“下一周曹彬請,他們要是不請,我扣他們工資。”
“好了”
“主管級彆的人留下,跟我去會議室,其他人先回去休息吧!”
“就這樣!”
嬉笑打鬨完畢,這幾十個同學陸陸續續離開,隻有剛才被點到的,主管級彆的人留下了。
林易拍拍手,隨後便帶著這一大群人上樓,鑽進頂樓會議室。
會議室裡,擠滿了小米重工的高層,看見林易走進來,一群人齊刷刷地將目光轉過去,可憐巴巴地看著他。
就一會兒的功夫,曹彬和毛曉飛獲得相關名額的消息,就已經傳遍了公司。
那可算得上是一飛衝天了!
要是老板在這個時候再掏出幾個名額,那還是勉為其難,把名字寫上去吧。
在這些註視的目光下,林易不緊不慢地走到主位,一屁股坐下,隨後從公文包裡翻出筆記本,輕咳一聲,“今天這個會有點急,但這個會早晚都會開,正好這一次去燕京敲定了一些工作,所以我覺得還是早點開了比較好。”
“今天這個會議的主題,就是人事任命,調整架構。”
“讓以後的工作變得更加順暢。”
在林易的這些話說完之後,會議室裡的人都屏住呼吸,生怕是自己聽錯了。
現在的小米重工越來越大,但很多人事任命還是之前的人事任命。
現在要調整,那就說明會有更多更好的崗位出來,大家能夠進到這個會議室,說明能力都被自家老大認可了。
說不定,能搞到一個好位置。
但是,得先跑贏周圍的隊友!
在話音落下的第60秒,會議室裡重新響起了沉重的呼吸聲,而這些聲音的主人,此時此刻,一個個都坐直身體,儘可能展示出自己那副陽光向上的姿態。
看著他們的動作,林易忍不住翻了一個白眼,隨後,開始講解:
“這幾個月來,人事部門一直在整理公司的薪酬待遇,以及公司人員標準。”
“前段時間也有了一個結果。”
“按照人事部調整的規則,我們的員工層級,總共分為27級。”
“每三級一個階段。”
“就相當於有9個階段。”
“職級上升,需要有足夠的成績和工作時間。”
“1~3級,是普通員工,
(本章未完,請點擊下一頁繼續閱讀)