第529章華藝的內部矛盾
第529章華藝的內部矛盾(第3/3頁)
價的，資源方麵也是給了不少承諾。
但公司的資源就那麽多，給周汛的多了，留給李兵兵的自然就少了，這就引起了李兵兵的不滿。
周汛和李兵兵在公司都各有擁躉，兩人之間的矛盾，也拉開了華藝外來派和嫡係之間的明爭暗鬥。
偏偏王家兄弟對這兩人都是既用又防，非但冇有想辦法彌合，反而還有意擴大雙方的嫌隙，在其中大玩平衡之道，也是讓人迷惑。
然而，王家兄弟也有自己的考量。
現在對華藝最重要的，就是上市！
外人都說華藝胳膊肘往外拐，好資源都留給外人了，可問題在於，不給人家資源，人家憑什麽跳槽到華藝呢？
周汛不就是個例子嘛！
華藝抬高股價的方式，就是明星戰略，隻要公司的明星足夠多，就不怕股價抬不上去，至於矛盾衝突什麽的，那都是以後的問題，反正有合約管著，這些人心裡麵再不滿，一時半會兒也走不了。
隻是，想歸這麽想，若是底下的人能安分一點，那當然更好。
可惜，隻要華藝的大戰略一天不變，有限的資源和不斷增加的明星，就必然會使得公司的內部矛盾愈演愈烈，就看這個火藥桶什麽時候爆炸了。