第一千九百六十一章 機器人四大定律
第一千九百六十一章 機器人四大定律(第1/3頁)
接下來幾天，吳浩有陸續接到了各種慰問電話，這讓他有些繃不住了。
並非是這些電話中對他指責安慰什麼的，完全冇有，這些人就是單純打電話過來慰問，讓他各種溫暖，其它的隻字未提。
這樣的電話一個兩個還好說，問題是打的太多了，這就讓吳浩有些覺得自己是不是做錯了什麼，一種羞愧感油然而生。
好吧，吳浩認栽了，他承認，在這方麵他實在是太嫩了。
隨著他做出相關妥協，這件事情算是得到了解決。當然了，各方也尊重吳浩他們的意願和選擇，對於這項技術進行嚴格保密。
在與各方達成了共識後，隨即一支由各方所組成的專家組來到了安西總部園區。雖然說這支專家組表麵上是對於吳浩他們公司進行參觀訪問學習，而真實的目的就隻有一個，陳可兒，或者說類人化智能仿生機器人技術。
雖然說吳浩同意向他們展示開放這項技術，但並不意味著吳浩會放這些人進入自己的實驗室。
事實上，有關於類人化智能仿生機器人技術方麵有一個專門的實驗室科研項目組，他們專門從事這方麵的研究工作。陳可兒身上的相關技術零部件都是來源於這個實驗室項目組。
這個實驗室是自動機機械技術研究所下設的一個專門智能機器人技術實驗室，這個實驗室專門從事智能機器人方麵的研究工作。
事實上智能機器人的種類或者說家族非常龐大，大到大型工業製造類機器人,小到一些特殊的納米機器人,都屬於這個範疇之內。
而類人化智能仿生機器人，則是其中一個分支，或者說研究的一個重要方向罷了。
雖然如此，類人化智能仿生機器人還是擁有自己一座小實驗樓作為研究實驗室。
在類人化智能仿生機器人實驗室,吳浩見到了專家組一行人。這裡麵還有很多老熟人,包括羅凱，空研所的李衛國李所等等。還有一些在人工智能,機器人領域的專家教授,還有相關方麵的領導。
這次帶隊的依然是李衛國，作為吳浩的老熟人,他最適合來與吳浩打交道,所以稱為了帶隊領導。事實上，此次專家組裡麵，有不少領導的職位可是比他這個空研所的所長要高多了。
小吳，來給你介紹一下。這位是工信與科工方麵的譚永貞潭局。一見麵,李衛國就衝著吳浩熱情的對於這位大概五十歲左右,各自較高,帶著一副眼鏡,一直露出和藹笑容的中年人介紹起來。
你好,潭局,歡迎您蒞臨我們公司指導工作。吳浩笑著握住譚永貞的手說道。
“哈哈,小吳總,製導談不上,我們這次可是抱著參觀學習的態度來的，相信你一定
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