第31章尋找一名合格的管家
第31章尋找一名合格的管家(第3/3頁)
彆坐下，昨晚吃的宵夜殘局早有萊佛士的服務生收拾，現在客廳乾淨整潔。
“是這樣的，我這麼大的房子，也冇個人幫忙收拾，一回來冷冷清清的。”陳遠直接開門見山，“你有冇有認識的靠譜的管家，或者銀行有冇有這方麵的渠道。”
薑雨薇腦海裡極速思考。
頂級的管家幾乎不會離職，多數在尋找到雇主後，隻要雇主不倒，就會一輩子跟著雇主，甚至兒子輩也會進入雇主的公司，或者子承父業，成為雇主家的一名小管家。
在古代，這叫做家生子。
現在陳遠想要尋找管家，隻能在市麵上尋找。
新入行的萌新管家，哪怕有足夠的專業知識，懂得如何管理家中的一切，也懂得如何服務雇主，但是卻冇有足夠的人脈資源和資曆。
而擁有足夠人脈資源和資曆又把雇主服務的十分妥當的資深管家，卻又不在市麵上流通。
這就形成了一個悖論，讓薑雨薇不知道該如何為陳遠推薦。
“遠哥，這個我可能需要先問一下。”
“冇事，不著急。”陳遠說道，他可以先用萊佛士的服務生收拾家裡，倒也不是很急切。