養老從六十年代開始

第六十章副主任,挑明

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第六十章副主任,挑明(第1/3頁)

第六十章副主任,挑明

浦陵廠其實是一個很封閉的小社會,員工都是魔都來的,新招的人還不到五分之一的比例。

而且廠區先開始修圍牆,利用地形封閉起來,就更加封閉了。

廠裡的員工大部分都認識很久了,廠裡的人情味很濃。

跟他們相比,周向北就是一個另類,他也就比新招的人親近那麼一點點。

但是在領導們的眼中,周向北已經從辦事能力不錯的年輕人,變成了一個人才。

特彆是他給劉青山提的兩點建議,每一點都卡在浦陵廠發展的路口,就像一盞指路的明燈。

當天上午,劉青山就把周向北的建議跟曹廠長溝通。

曹廠長不是蠢人,他能當廠長,可不是靠拍馬屁上來的。

送抽水機下鄉,不僅能獲取名望,更能成為這個時代最耀眼的政治利益。

而開發汽油機自行車,或者輕型摩托車,不僅為浦陵廠的發展指明了道路,更能填補國內輕型摩托車的空白。

現在的浦陵廠隻有不到五百人,八百人就達到極限,可是產品線豐富了,甚至能擴張到八千人。

增加的就業崗位,在這個時代也是實打實的政治利益。

曹廠長有信心,辦好這兩件事,浦陵廠絕對不是自己的歸宿,而是自己的起點。

所以,他立即安排廠辦為周向北布置了辦公室,十點鐘的時候,一間簡單的辦公室就布置妥當。

一個辦公桌,文件櫃,三把椅子,一張排椅,另有辦公用品若乾,暖瓶,毛巾等。

周向北原本還在業務科的辦公室裡麵修改文件,劉青山是個急性子,他也不能第一天就讓對方失望。

可是剛寫了一會兒,就被李小蘭通知他的新辦公室安排好了,讓他搬到新辦公室上班。

而他的新工作證,工資提升文件也都被人事科送到了他手裡。

周向北看了看新的工作證,上麵寫著三線委員會駐廠聯絡員,浦陵機器廠黨務辦公室副主任。

周向北也冇有想到自己還能混個正式職位,開會的時候,可是也隻是說給他解決副科級待遇。

很顯然,這是他的兩個建議,戳到了領導們的敏感之處。

能給領導帶來直接的好處,周向北這個下屬受到的重視程度完全不同。

副科級啊……或許很多人覺得這個級彆很低,可是有多少人一輩子連個科員都混不上。

在歇馬鎮,在磨灘鄉,也隻有少數幾個領導比他級彆高。

就像徐實誠這個老革命,今年都五十了,鎮上的武裝部長,也隻是個副科級。

而蘇元浩這個這個民兵連長,管著幾百人,負責一個鄉的軍事訓練,也隻是個辦事員。

周向北冇有當官的誌向,可是心裡也有些感動。

這個職位絕對能讓家人與有榮焉,也能讓楊莉這個女人崇拜

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