第505章頂級權貴也不是那麼好當的！
第505章頂級權貴也不是那麼好當的！(第2/6頁)
改命任務，還得想方設法幫父親勵精圖治，以便乾出亮眼政績繼續進步。
而為了更好幫助父親進步，同時讓自身事業穩固。
一旦高層召喚，自己不僅要立馬趕去，還得挖空心思的夾帶一些私貨，提前做一些謀劃布局。
對於國內外各方勢力各路權貴，也不是簡單的拉攏或打壓那麼簡單，經常要周旋其中，以求左右逢源。
再加上最近幾年，是米國主導的自由貿易時代頂峰，對龍國而言是極為難得的發展機遇期，必須得牢牢把握。
要在全球產業鏈中，儘可能的搶占高端，又要避免成了世界工廠，卻在能源礦產糧食等領域，將來被人卡脖子。
這就導致自己必須在這戰略機遇期，加快科技產品出海，完成投資布局，為將來遲早會爆發的經貿大戰做好準備。
所以……
自己這個頂級權貴，也不是那麼好當的！
不僅有很多事需要自己操心忙碌，而強大的身份背景，也意味著巨大的責任。
趙瑞龍早已深刻體會到，一個人之所以越來越強大，是因為承載的希望越來越多。
有人希望能升遷進步，有人希望能發家致富。
有人想要實現科技夢、強軍夢、強國夢，有人想實現理想抱負、人生價值……
大家在自己身上寄托了希望，進而產生了信任，有了信任才會用心支持。
就像連工資都不發的老板，無論大餅畫得再好，也不可能讓員工自掏腰包上班。
而不能給下屬帶來好處的領導，再怎麼強硬命令，也不可能讓下屬們把事辦好。
利益，是驅動人類生產生活的原動力。
天下攘攘，皆為利往。
給不了好處，也帶不來希望，誰聽你的？
惠龍電子十幾萬員工，之所以勤勤懇懇乾活，又快又好的生產出各種電子產品，還不就是因為自己給了業內最高的薪資福利。
在高等院校、科研單位、軍工企業等工作多年的科研技術人員，甚至一些專家院士，之所以願意聽自己的，還不就是因為自己的建議確實有用。
鐘小艾剛才之所以跪在麵前認錯，現在又對自己關心問候，還不是因為自己能帶給她足夠高的經濟收入，以及離開體製依然能高高在上、有權在手的體麵感。
“不隻是我要保重身體，你也一樣！”
“因為最近這兩年，必將會是咱們集團發展最迅猛，但也最忙碌的兩年！”
“很多重大投資項目，要集中在兩年開工建設，很多大型科研項目，也會在這兩年進入衝刺階段。”
“不過隻要我們按照既定計劃，努力把大工程大項目都順利搞定了，到了2005年就能輕鬆多了。”
趙瑞龍這一番勉勵，完全是肺腑之言。
鐘小艾這個公關經理，對整個惠龍集團來說，還是很
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