第660章企業戰略發展方向
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第660章企業戰略發展方向
羅陽的話提醒了梁雨欣。
這套東西不說滿大街爛白菜一樣，但也絕對不是什麼國家機密一樣的檔案。
避稅天堂開曼群島有多少家註冊公司？
隻要肯花錢，有的是人願意為羅陽重新梳理集團架構。
想到這裡，梁大小姐驕傲不起來了。
“好吧，我知道你有錢，但是我就奇了怪了”
梁雨欣撇嘴道：“一方麵白手起家，短時間裡創下這麼大基業，宛如一個商業奇才，另一方麵又像個小白一樣，連一家大型集團公司怎麼搭設合理的組織架構都弄不清楚，真不知道你是怎麼獲得這麼大成功的。”
“這番話，你也可以問問老梁啊。”
羅陽嗤笑道：“九十起家的那一批老板們，有幾個是懂你剛才嘴裡說的那套體係的？”
改開時期起來的那一批老板，初中文化的都有很多，說是草莽也不為過，這群冇多少文化的人不也靠著超人的膽量，絕佳的情商以及踏準的時代浪潮，成為最早富起來的一批人。
那時候，哪裡來的企業管理體係？
“再說了，我一個學土木專業的，不懂管理不是很正常嗎？”
羅陽嗤笑道：“專業的事情交給專業的人去做，世上哪有全知全能的老板？”
梁雨欣一時間也不知道怎麼回應了。
“閒著也是閒著，給我上上課吧。”
羅陽太了解梁大小姐的性子了，不能一味的打壓，必要時候捋順毛，效果會特彆好。
果然，聽到軟話之後，梁雨欣心情舒坦多了。
她皺了皺鼻子道：“從集團下發公文裡可以看出公司目前的組織架構，說實話，如果是一家營收個把億的中小型企業也就算了，但是靈石宮集團現在年營收應該超過百億規模，下屬子公司裡有兩到三家具備上市資格，所以再沿用現階段的架構，已經非常不合適了。”
“你指的當下大型集團公司通用的模式？”
羅陽腦子裡有些碎片，但是並不係統，因為這些信息都來自後世發達的自媒體訊息片段。
“也不拿比較複雜的來舉例分析了。”
梁雨欣喝了一口茶之後才繼續道：“就拿靈石宮集團來說，將來你要不要給高管股權分紅，如果要給的話，這些股權將會穿透到下麵的子公司裡去，而集團下屬控股子公司，有的是你百分百控股，有的則是和彆人合作，如果不捋清楚的話，將來會產生很麻煩的糾紛.當然，這還隻是弊端之一。”
羅陽在這方麵不專業，但是基本思考能力和邏輯思維還是有的。
這麼直白的表述，當然能聽懂。
在他點頭的時候，梁雨欣又道：“還有納稅這一塊，這就不用我多說了吧？”
“海外註冊？”
羅陽的知識體係是碎片化的，但是這並
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