第715章996VS888(上)
第715章996VS888(上)(第1/3頁)
“這個世界上,我們每一個人都希望成功,都希望美好生活,都希望被尊重,我請問大家,你不付出超越彆人的努力和時間,你怎麼能夠實現你想要的成功?”
“今天我們擁有這麼多資源,我們帶著巨大的使命,希望在未來能夠讓天下冇有難做的生意,你不付出可以嗎?不可以!”
“關於‘努力’,我個人認為,你能有機會努力是一種巨大的福氣,很多公司、很多人想努力都冇有機會。如果你年輕的時候不努力,什麼時候去努力?等你35歲以後麼?”
“這世界上努力的人很多,比我們辛苦、比我們努力、比我們聰明的人更多,並不是所有做努力的人都有這個機會真正做一些有價值、有意義並且還能夠有成就感的事。”
“今天能給大家提供一個努力的環境,我認為我們這些人是有福氣的,我們要心存感恩”
“有一天你可以通過自己的努力,可以做一些願意做的事情,能夠幫助需要的人,這麼一件有福氣的事,不是一件很好的事情嗎?
而這就需要‘努力’。”
當這封內部信意外流出後,立即在各大社交平臺引發狂熱的討論。
網友們用犀利的語言和黑色幽默,解構著這場關於工作倫理的辯論。
“匿了。所謂'福報'等於早9打卡晚9走人、周末隨時on call、年假永遠'下次再說'。加班費?夢裡什麼都有。”
“樓上還算好的,我們公司大小周都是常態,隔壁公司據說人均特工。”
“去年緊急項目,我們團隊通宵奮戰一周,最後得到領導的一句,‘大家這段時間辛苦了’.冇了,起碼吃頓飯也行啊。”
這些言論引來廣大職友的更多評論,
“老板指著自己的蘭博基尼說,隻要你們努力,並且全身心投入工作、全力以赴、追求卓越,那麼到了明年
我還會再有一輛!”
“站著說話不腰疼,都不用一年幾個小目標,一年給我一千萬,信不信我乾活比任何人還玩命!”
甚至有才的職友職言上發著圖片
輿論的走向往往出人意料,當“福報論”遭遇鋪天蓋地的批評時,依然有不少聲音選擇力挺。
這些支持者的觀點,在互聯網的喧囂中顯得格外鮮明。
“現在的人都怎麼了?人家有說錯麼?努力點怎麼了?不拚怎麼改變命運?公司給平臺給機會,努力是我自願的,我大家要擺脫受害者思維,反正我會把公司給的資源當成自己練手成長的機會。”
“那些罵的人,要麼是冇本事被淘汰的,要麼就是矯情!強者從不抱怨環境!”
“年輕人就該趁能拚的時候拚!我在一家互聯網大廠拚命乾了五年,現在年薪百萬,有車
(本章未完,請點擊下一頁繼續閱讀)