重生2010:我教雷總造手機

第131章我冇變禿也變強了

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第131章 我冇變禿也變強了

「近日,經公司高層充分討論、董事長雷軍最終決策,決定晉升小米聯合創始人兼互聯網三部部門經理陳默,為公司副總裁,即日生效。

陳默,2010年4月19日入職小米,帶領互聯網三部先後.巴拉巴拉若乾戰績

後協助公司屢屢攻克難關,包括不限於高通談判、供應鏈整合、英華達代工廠的敲定等重大突出貢獻。

感謝陳默同學為公司做出的卓越貢獻!期待陳默帶領小米更上一個臺階,帶動公司業務進一步發展,幫助公司實現“讓每個人都能享受科技帶來的樂趣”願景和使命!

——

小米人力資源部」

引起公司全體成員震驚,短短幾個月,陳默直接一個二段跳,從部門經理直接晉升公司副總裁,跟斌總平起平坐。

不過看著郵件裡麵描述陳默的戰績,確實當得起這份職務。

這也側麵說明了公司對於人才的看重和不拘一格。

隻要有能力,晉升通道是完全打開的,待遇、職位統統都有,陳默就是最好的證明。

尤其是黎萬強,其實他都打算投降了,結果還冇等想好措辭,人家不到一個月又升了.

人往高處走,自己往低處流,找誰說理去!

陳默看到郵件後,感覺自己有種黃袍加身的既視感,在公司算是一人之下?

不過看著全民持股的郵件,他想了想還是召集全體三部開了個會,

“剛才郵件大家都看了,我估計你們有不少疑問可以說下,我儘量解答。”

“投資後,我算不算小米股東?”張超永遠是一個積極向上的青年,第一個舉手發問。

“怎麼不算呢?下一個。”

“那個可能會賠麼?”齊萌萌臉上一副躍躍欲試又有些猶豫不定的樣子。

“這就像做生意,有賺當然也會有賠,不過大家都在小米工作這麼久,對自己做的項目,做的產品大家有信心麼?”

“有!”

“既然對自己的能力有信心,對產品的品質有信心,對小米的前景有信心,那怎麼會賠呢?”

“那個,試用期員工能投資麼?”趙爽舉手。

“試用期不行,不過郵件裡麵說了窗口期三個月和1000萬的融資額,隻要三個月後,融資額冇滿你依舊有機會!”

趙爽點了點頭,有些感慨自己時運不濟,入職太晚。

“未來公司上市了會不會變成,300萬?3000萬?”微信項目順利上線,提前轉正的李建超問道。

畢竟之前bat等互聯網企業上市,連帶孕育了許多億萬富豪,不是冇有先例。

嘩~~~~~眾人陷入憧憬

“不是冇有這個可能,這個事可以這麼想,就跟買彩票一樣,賠了就賠了,可賺了,那就是幾倍甚至幾十倍的收益。當然

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