第1201章人事問題
第1201章人事問題(第1/3頁)
“好吧，這個我支持你。”
劉宏書記竟然同意了。
聽到這話，王晨很高興。
“還一件事，我不知道該不該向您彙報？”
“你說。”劉宏書記這會愧疚心還存在，所以對於王晨的話，基本上是連連答應。
“我想調王愛文同誌到省發改委來。”
王晨試探性地問了一句。
劉宏頓時就安靜了。
他在思考這個問題。
但劉宏書記沉默的那幾秒，王晨心裡其實已經有了準備，王晨也想好了怎麼應對。
劉宏書記端起茶杯喝了一口。
過了會。
劉宏書記開口了。
“王愛文？就是省委政研室那個？”
“對。”
“以前尹書記的秘書？”
“是，他在政研室乾了很長時間了，對省裡的宏觀政策、產業布局、發展規劃都很熟悉。而且之前搞大運河清查時，他暗地裡帶隊調查，表現不錯…我昨天在安州調研時，他都跟著，表現不錯。”
王晨一邊說，一邊觀察著劉宏書記的一舉一動。
“書記，省發改委現在的情況，您也知道——班子成員現在急需大麵積調整，我對您的人選堅決支持，但…我想調一個對省情熟悉、政策功底紮實的人過來，儘快把規劃、研究這一塊撐起來。”
劉宏書記手指慢慢敲了敲桌麵。
他在思考。
這件事可不能隨意答應。
那劉宏書記能不能先答應，之後再否認呢？
那當然不能了。
這可關係到政治尊嚴，如果這樣來幾次，搞不好以後他的指示就冇用了。
所以隻要他答應了，就不會否認，因為那冇有意義。
過了會。
“你說的這些，我仔細想了想，有道理。但我問你一個問題——你調王愛文過來，是為了省發改委的工作需要，還是為了你在班子裡多一個‘自己人’？你想搞自己的圈子？”
王晨直接看著劉宏書記，隨後說道，“說實話，兩者都有。工作需要是基礎——省發改委現在確實缺一個懂政策研究的人；班子需要也是實情——新班子成員來自不同係統，我需要一個對發改業務有了解的人來過渡，如果全部是五花八門的人來，這…影響不好。”
“但我可以向您保證——王愛文來了之後，他的工作表現、業務能力，一切由事實說話。如果他乾不好？不用您說，我一定會第一個打報告處理。”
劉宏書記沉默了片刻，或許覺得王晨說得很真誠，所以他最後說了句，“你調人可以，但要走正規程序報上來我看看。另外，我提醒你一句——王愛文是你的老同事、老相識，這個關係你自己把握好。我不反對你用熟悉的人，但反對把發改委變成某個人的‘圈子’。”
王晨內心很激動，怎麼今天提的要求都滿足了？
難道是劉宏書
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