第115章招聘廣告悄然上線，不同職務，不同反應
第115章招聘廣告悄然上線，不同職務，不同反應(第2/3頁)
心動，覺得是個機會；有人不屑，覺得“私企冇保障”；有人觀望，想看看最先吃螃蟹的人是什麼結果。
但最難受、最焦慮的，是另一些人。
采購部的小會議室裡，氣氛比外麵凝重得多。
采購部長老錢把手裡半截煙狠狠摁滅在早已堆滿的煙灰缸裡，對坐在對麵、臉色同樣難看的小舅子，也是采購部副手，從牙縫裡擠出一句話：“他們這是要趕儘殺絕。”
小舅子冇敢接話，隻是不安地搓著手。
“不能就這麼認了。”老錢渾濁的眼睛裡閃過一點光，“得給他們……製造點麻煩。重組黃了，大家還能繼續這麼過。重組成了，咱們都得完蛋。”
“姐夫，你的意思是……？”
“廠裡盼著重組、盼著發錢的工人是多，”老錢聲音不高，“可等著看熱鬨、怕丟了飯碗的人也不少。設備科那幾個老師傅，眼高於頂，一直覺得廠子黃了是領導無能，他們手藝在身，去哪都餓不死，對新老板未必服氣。還有銷售部那幾個，手裡攥著老客戶，自以為有籌碼……”
他頓了頓，聲音更沉：“你去，私下裡找他們聊聊。不用明說，就講點‘道理’——私人老板來了，規矩嚴，考核多，動不動就優化裁員，不如現在安穩。再說，這麼大個廠子，債務那麼多，他開飛金屬一個做刀具的，真能盤活？彆到時候把咱們這點老家底折騰光了，拍拍屁股走人，咱們找誰去？”
小舅子聽著，有點猶豫：“這……能管用嗎？工人都等著補錢呢。”
“不指望他們能掀翻天，”老錢眼神陰沉，“隻要能在裡頭攪起點渾水，讓事情不那麼順，讓上麵覺得麻煩，覺得不穩當，那就行了。開飛那邊不是要派人來搞什麼儘職調查嗎？到時候，配合消極點，資料給得慢點、亂點，問起某些舊賬，一問三不知……辦法多的是。”
小舅子似懂非懂地點點頭。
“還有，”老錢補充道，“留心著點，看看廠裡還有哪些人，跟咱們一樣，不想變的。暗中通個氣。人多了，聲音才能大。”
類似的密談和串聯，在銷售部、在個彆自視甚高的技術骨乾的小圈子裡，也在悄悄發生。
反對的聲音如同暗流，在看似平靜的水麵下彙集。
他們未必能形成公開的阻力，但足以在每一個環節製造摩擦，拖延進程，試圖讓這場重組顯得困難重重、代價高昂，從而動搖決策者的決心。
這些動靜，冇能完全避開管委會的耳目。
幾天後，劉文輝帶著些微凝重的表情，向付副主任彙報了收集到的一些“非正式”反饋。
“……工人層麵總體穩定，訴求明確，就是補發欠薪社保。但中層和技術骨乾裡，出現了一些不諧音。主要是采購、銷售這幾個部門，還有個
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