第650章LGBTQ++++++++
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就在微軟以為抓到救命稻草、終於看到擺脫漢東技術束縛的希望時，白宮一記重磅新政，毫無征兆轟然落地，直接把所有科技巨頭砸得頭暈目眩、徹底絕望。
奧觀海政府借著微軟實驗室種族風波的輿論餘溫，順勢出臺全新職場平權新政，名義上標榜社會進步、職場平等、多元包容。
新政條文強硬且霸道，明確要求：全美所有科技企業、研發實驗室、高端製造機構，嚴禁一切職場歧視，必須強製吸納多元群體，lgbtq群體必須占據固定職場比例配額。
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無論是研發崗、技術崗、管理崗，都必須按比例招錄。
不達標、不執行的企業，直接判定違規，削減政府合作資質、扣除行業補貼、限製項目審批，多重製裁直接鎖死企業發展。
消息一出，全美科技圈集體死寂。
剛剛回暖的高通、焦頭爛額的微軟、一直隱忍觀望的蘋果，三家全球頂級科技巨頭，全員目瞪口呆，徹底懵在原地。
微軟高層會議室裡，一眾高管麵如死灰，人人心頭冰涼。
本來芯片研發就是極度精密、極度嚴謹、極度吃專註力、吃技術底蘊的硬核行業，容不得半點外行摻水、半點人情配比、半點職場內耗。
如今強行攤派職場配額，不看技術、不看能力、不看資曆，隻看身份標簽，硬性塞人進核心研發團隊。
這哪裡是平權進步？
這是直接廢掉高端研發的根基！
高通剛剛回血、剛剛重組研發團隊，正要潛心打磨芯片技術、追趕技術差距，結果一紙政策下來，必須強行塞進大量無關人員，打亂團隊架構、稀釋研發效率、拖累技術迭代。
微軟剛剛靠入股高通看到一絲自救曙光，瞬間被這道離譜新政徹底掐滅。
蘋果總部同樣一片死寂。
喬布斯臉色鐵青，死死盯著屏幕上的白宮新政公告，滿心無力與暴怒。
蘋果好不容易拿到漢芯代工資格，穩住高端機型基本盤，暗中蓄力自研芯片，小心翼翼追趕技術代差，如今這道強製配額政策一下，核心研發團隊必將被強行稀釋、打亂、拖累。
本來技術就落後、製程就受製、追趕就艱難，現在還要被內部行政枷鎖瘋狂拖累。
三家巨頭高層，此刻心裡同時升起一句一模一樣的崩潰吐槽：
奧觀海，你到底要乾什麼？！
對內不興產業、不補短板、不扶研發；
對外不爭技術、不搶賽道、不護企業；
整天隻會折騰職場政治正確、搞身份對立、搞強製配額、搞內耗拉扯。
本來美國高端芯片自研就落後華夏、人才就斷層、產業鏈就殘缺。
現在這一紙新政，
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