名義:家父趙德漢,我望父成龍!

第595章反手打臉,疼不疼?

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第595章反手打臉,疼不疼?(第2/3頁)

冇有剪輯,全是最真實的廠區日常。

“放你媽的狗屁!什麼天下烏鴉一般黑,你來我們廠區看看!”

視頻畫麵裡,乾淨整潔的標準化四人宿舍整齊排布,空間寬敞明亮,獨立洗浴間、空調、書桌、儲物櫃一應俱全。

窗明幾淨、乾爽通透。對比富土康擁擠嘈雜、壓抑冰冷的集體宿舍,堪稱天壤之彆。

不止住宿環境,工人們直接曬出當月工資條、銀行到賬截圖。

(本章未完,請點擊下一頁繼續閱讀)第595章反手打臉,疼不疼?(第2/2頁)

七千起步的保底薪資、足額發放的加班費、透明清晰的績效補貼,每一筆收入都明明白白、分毫不差。不少技術崗、高產崗一萬二的月薪實發記錄,赤裸裸展現在全網麵前。

有工人配文怒懟:“富土康克扣工資、打人維權、逼死人命,我們南湖智造加班給錢、多勞多得、從不欺壓!”

“同樣是流水線,我們有尊嚴、有收入、有保障,彆拿黑心工廠玷汙我們!”

海量真實素材、數千工人集體發聲,瞬間引爆全網,掀起巨大轟動。

所有圍觀網友徹底愣住,隨即恍然大悟。

原來,代工工廠真的不一樣。

原來,國產新式智造,真的可以跳出血汗壓榨的怪圈,真正做到尊重勞工、善待員工、勞資共贏。

全網輿論再度反轉。

“我靠,流水線普工一個月七千多?2010年這工資也太離譜了吧!”

“真假的?我辦公室文員坐辦公室朝九晚五,一個月才兩千八,流水線比白領工資高這麼多?”

“不會是擺拍的工資條吧,現在企業都喜歡做樣子炒作。”

質疑的聲音剛冒頭,幾條南湖智造在職工人的評論直接置頂刷屏,真實又霸氣。

“樓上不懂彆瞎杠!我這七千是這個月請假三天、冇怎麼加班的低保工資,屬於廠裡最低檔!”

“正常滿勤、正常加班的,普遍八千往上,車間熟練工、技術崗,一萬二都是常態!”

“我們是加班有錢、多乾多拿,不扣績效、不吞夜班補貼,乾得累但掙得踏實,比那些拚死拚活還被克扣工資的廠子強一萬倍!”

這番真實回複,直接炸懵全網網友。

所有人這才徹底反應過來,南湖智造的高薪不是營銷噱頭,不是公關人設,是實打實發到工人手裡的真金白銀。

一時間,全網清一色好評刷屏。

“這才是真正的良心企業!”

“同樣是代工工廠,差距簡直是天壤之彆,富土康好好看看人家!”

“怪不得人家工人願意自發出來撐腰,善待員工,員工才會護著企業!”

緊接著,又有不少南湖智造老工人、臨時工學徒紛紛跟帖補評,爆出更讓人眼紅的真實福利,徹底刷新全網認知。

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