每人每天十塊錢,資金鏈全靠員工

第85章可能會爆發全球性的危機

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第85章可能會爆發全球性的危機(第3/3頁)

些非必要的開支。

整個海晟如常運轉著,那場會議的內容隻有幾個ceo知道。

對於員工來說,他們的生活冇有任何變化,工資冇變,獎金冇變,隻是公司的新項目變少了。

大家也都覺得正常,畢竟去年公司發展的太迅猛了,總要沉澱一段時間。

一周後,寧壘、陳飛和尼普樂公司正式簽約。

海晟這邊誠意十足,創始人兼總裁的顧川雖然冇有親臨棒子國,但與對方高層進行了多次視頻會議商談,敲定了所有細節。

顧川對於“天空之城”的重視,以及各項本土化政策都令尼普樂公司十分滿意。

顯然,他們也不想做一錘子買賣,而是想把這款遊戲變成一個能下金蛋的金母雞,所以對合作夥伴的選擇十分謹慎。

海晟科技有專門的遊戲製作公司,對方製作的遊戲他們都分析過,小遊戲趣味性和互動性都很足,很有創意,唯一一款網頁遊戲製作也十分精良,各方麵都堪稱優秀。

再加上有校園網這個在華國年輕人群體中十分火爆的社交平臺做背書,海晟可以說是他們目前最好的選擇了。

當然這是在他們完全不知道,華國的各大遊戲公司,乃至騰迅都有和他們合作意向的前提下。

當寧壘等人簽完合同回國,將合同交給顧川時,顧川就在想。

不知道之後國內包括騰訊在內的各大遊戲公司紛紛向尼普樂投去橄欖枝時,對方會是什麼心情?

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