第124章芳姐勢力的挑釁（第277天
第124章芳姐勢力的挑釁（第277天(第3/5頁)
本——那是真正的牛皮封麵筆記本，不是囚犯們用的草紙本。
“為了激勵大家提高效率，也為了公平分配資源，從今天起，我們實行新的‘績效管理製度’。”
洗衣房裡響起一陣嗡嗡的議論聲。
“什麼製度？”有人大著膽子問。
芳姐翻開筆記本，慢條斯理地念道：“第一，所有洗衣房工人，每日勞動積分的三分之一，作為‘管理費’上交。”
“嘩——”
這下炸鍋了。
監獄實行勞動積分製，每個囚犯每天完成定額勞動，可以獲得基礎積分。這些積分可以兌換生活用品：衛生紙、肥皂、偶爾的水果，甚至減刑機會。對很多長期服刑的女囚來說，積分就是命根子。
三分之一？這簡直是搶劫！
“憑什麼？”一個中年女囚忍不住喊出來，“我們辛辛苦苦乾一天，憑什麼交三分之一給你？”
芳姐冇生氣，反而笑了。她看向那個女囚：“王姐，我問你，你用的熨鬥是誰發的？你站的這臺子是誰維護的？你領的肥皂、消毒水，是誰去倉庫申領的？還有——”她拖長了聲音，“你上個月偷藏的那三條毛巾，是誰幫你瞞下來的？”
叫王姐的女囚臉色一白，不說話了。
“管理需要成本。”芳姐合上筆記本，“以前孟姐在的時候，收的是二分之一，但那是亂收費，我不認同。我隻要三分之一，這些錢會用在洗衣房的公共開支上——工具維修、勞保用品補充，還有……”
她意味深長地掃視眾人：“還有打點上麵。你們以為副監獄長為什麼最近不來洗衣房‘視察’了？獄警為什麼對咱們睜一隻眼閉一隻眼了？這都是要打點的。”
這話半真半假，但很有說服力。監獄裡確實有一套隱形的“打點”體係，從獄警到倉庫管理員，都需要用積分或實物去疏通。
“那……不交呢？”另一個角落傳來聲音。
芳姐看向發聲處，是林小火。
臉上帶疤的年輕女人站在那裡，手裡還攥著一件冇疊完的囚服。她的眼神很冷，直直盯著芳姐。
“不交？”芳姐身後的“鐵鉗”上前一步，粗聲粗氣地說，“不交就彆領工具。熨鬥、推車、肥皂，這些都屬於洗衣房‘公共財產’，不交管理費，就冇資格用。”
林小火笑了。是那種帶著譏諷的笑，牽動臉上的傷疤，看起來有些猙獰。
“試試。”她說，隻有兩個字。
氣氛瞬間緊繃。
芳姐擺擺手，讓“鐵鉗”退後。她親自走向林小火，步伐不疾不徐，臉上依然掛著笑。
“小火，我知道你骨頭硬。”她在林小火麵前三步處停下，“孟姐冇打服你，阿琴也冇嚇倒你。我欣賞你。”
她頓了頓，聲音壓低了些：“但你得明白，現在不是逞英雄的時候。你
（本章未完，請點擊下一頁繼續閱讀）