第4章規律！
第4章規律！(第2/3頁)
月從便利店離職，緊接著入職酒店，04年12月離職。
05年三月入職超市，七月離職，緊接著入職服務員，十一月離職。
06年2月入職倉庫管理，五月離職，然後入職酒店前臺，十月離職。
07年一月入職，五月離職，緊接著找新工作，但九月又離職。
07年12月入職，直到失蹤……
“基本上每年都會離職兩次。
而且有的時候離職後，馬上找新工作。
有的時候，離職後消失三個月，再回大京找新工作。”
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沈庭搖搖頭：“不對！
這二者也是有規律的。
司蘭來到大京後，會工作三-四個月，然後離職，但立刻找新工作。
新工作，做4-5個月，又辭職。
然後失蹤三個月，再回大京找工作，依此循環。”
“一個循環，時長是十一個月。
這個時間，有冇有特殊意義？
她消失的三個月，去了哪裡？在做什麼？”
沈庭感覺這些時間，很有門道。
他仔細研究，很快發現了更多規律—
司蘭返回大京後，第一份工作的時間，和第二份工作的時間加起來，都是八個月左右。
如果第一份工作四個月，第二份工作一定也是四個月，比如04、07年。
如果第一份工作是三個月，第二份工作就是五個月，比如05、06年。
“簡單來說，司蘭來大京工作八個月之後，就會消失三個月。
呈現強規律性！
有意思！”
問題是，這種規律性的原因是什麼？
生娃？
這是沈庭腦海裡，第一個冒出的想法。
“生孩子需要四十周左右，也就是十個月。
生完休息一個月，剛好十一個月，不過……”
沈庭微微皺眉：“不至於吧！
這又不是上班，有人給下任務指標，要求她十一個月必須生一個娃。
冇必要一個接一個，接連不停的生吧！
而且生孩子損耗不小，一個月肯定恢複不過來。
再說了，生孩子辛苦，帶孩子也辛苦……”
沈庭想著，忽然愣了一下：
“也許，司蘭隻需要生，不需要養？”
他記得，司蘭當年的很多同事和朋友說過，司蘭花錢大手大腳。
消費水平，遠高於她的收入。
這些錢哪來的？
“或許，司蘭在賣孩子？
通過賣自己的孩子賺錢？”
這想法讓沈庭再次一驚：
“不至於吧！”
他想了想，立刻找到楊昌隆：“楊隊，我有個問題，你讓警員問問鄭天力。
之前問訊他的時候，他說過，和司蘭交往期間，她懷過幾次孕。
每次懷孕的時間，他記得嗎？”
懷孕的時間？
楊昌隆愣了愣：“這和耿清
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