還好我重生了!

第242章向大唐開炮

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第242章向大唐開炮(第2/5頁)

科技公司的味道。

“嗬嗬,你們離華為就缺個總工會了,不過.我說好,要我幫忙,我就要管理權,武平董事長兼總裁不合適,把總裁的位置讓出來吧,我派人過來。”

陳學兵自信自己的2億+2.5億應該是展訊至今引進過最大的一筆資本,也就大膽提條件。

他們的“估值1.5億美金”,不代表賬上能有多少錢,隻是投資人看得起他們而已,拿了幾千萬資金買了小筆股權,抬高他們的身價,pre-ipo前的小把戲。

自己這筆大資金進來,才算是把他們的估值給坐實了。

“可以。”陳大同答應得很爽快:“隻要股東大會同意,市場這一塊可以交給你試試,不過時間不能太長,隻能給你一年半,也就是2008年之前,你兌現承諾的時間。”

“如果我成功兌現了承諾呢?”陳學兵玩味一笑。

陳大同很是當然地道:“那這個總裁還是你的,甚至你要做董事長也行,我相信投資人們也會這麼想,誰能拒絕一個讓公司年盈利10億的管理者呢,我們都很願意給你打工,不過,除了我們,還有獨立董事監督你。”

陳學兵給他豎了個大拇指。

能在幾年間做到10億的公司,都有一套獨特的管理之道。

展訊這套管理明顯是從美國學回來的,美國的公司金融製度開始得早,曆久以來的發展模式就是肆意吸收資本擴張,經典結構都是一大批股權分散的股東+一套管理人的製度,所以核心管理機構董事會裡充斥著獨立董事這種玩意兒來保障股東的權益。

國內這些公司都是獨裁者,家族公司居多,獨董就是個擺設。

比如他自己。

展訊從美國學到了精髓。

執掌這樣一家公司,對他的“獨裁思想”或許也是一種眼界上的擴張。

陳學兵隱隱有些額外的期待了。

“行吧,我和你們一起去上海?”

“不不不。”陳大同搖頭:“你先不要出現,我們先回去找股東商量一下,有點事情要辦。”

他們得先把兩個意見不一致的股東股權回收,才能宣布這一“利好”消息。

“要多久?”陳學兵皺眉。

前世移動在td上的總投資超2000億,比如今“800億”“1000億”的猜測要高得多,涉及到的事非常複雜。

展訊的股權,隻是參與此事的入場券而已。

“後天就開會,我們不是上市公司,又不需要公告,不會很久的。”陳大同叉著腰詢問:“你怎麼這麼急?”

“因為要辦的事很多。”陳學兵想起對麵的民主製度,言之在前:“我投資進來這筆錢,大部分要用在3g上,希望你們提前達成共識。”

陳大同皺了皺眉:“芯片價格我們可以降一些,但你不能用於

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