第506章新城（上）
第506章新城（上）(第3/3頁)
這麼一天。不是不行，但得有配套措施。”
總之，事實證明，人類對於跨越式技術發展的適應能力，遠超市政廳的規劃。
而這座城市的市政廳，也有著遠超人類曆史上其他執政集團的反應速度，以及能夠穿透人類倫理觀底層的技術進步主義。
不過，那些激進的技術改造，大多都是以後的事。
當下，這些機械單元看起來，工作起來，依舊比較像傳統的機器人，它們可以幫助普通人處理絕大多數生活中的事物，輔助勞動，從事重體力工作，甚至還可以以所有人的名義外出工作。
隻不過，市政廳配發機械單元時闡明，如果市民僅依靠機械單元為所有者打工，所有者隻能得到1/4收益，但所有者如果也參與勞動，則可以得到雙倍收入，
而如果所有者願意通過市政廳開設的“末世後再社會化培訓班”，以及進階的“深度技能學習”，“持續成長計劃”，不斷學習新的知識，並將之反饋回社會生產，輸出有意義的、利他性質的腦力勞動，甚至可以得到四倍、八倍收入，生活資源甚至居住空間等。
這背後的原則，所有人都已經逐漸理解——
人不能完全脫離勞動，勞動是人類的本質，是生活的需要之一。
那個為人們帶來這一切的少年，願意讓人們的勞動不再局限於維持生計的手段，並希望使人的體力和智力得到充分的自由施展，讓人的工作成為一種文明層麵增量活動，成為人類某種創造性本質的體現，從而為整個種族的發展，找到更多的可能。
此外，坊間傳聞，未來，人類與機械單元的融合會更加深入，影響更加長遠，市政廳正在進行種種極其超前的測試：
譬如，研發伴生式機械單元，將成長型機械體的幼體植入家庭基座，讓它在幼年期便吸收主人的dna片段、行為數據甚至微生物群，最終長成專屬於一個人或一個家庭的，獨一無二的全能型機械助手；
還有，為機械單元植入感官元件，讓它們可以通過感知遊離在空氣中的人類信息素與汗腺液滴，理解人類需求，並釋放定製化的信息素調節主人情緒，提高主人各方麵能力等等……
這些看似激進的測試，會經過人類、塞星人的多輪測試和辯論，最終決定加裝哪些，去除哪些。
對這座城市中生活的人，尤其是那些曾經曆舊時代和末世天災的人來說，當下每一天的生活，都好似在做夢——一個月一個樣，一周一個樣，一天一個樣。日子已經不隻是好起來了這麼簡單，而是開始狂野了起來。
……