第七百九十五章金絲網
第七百九十五章金絲網(第2/5頁)
貨。這樣做,雖然不能完全杜絕假冒偽劣的情況,但便於分清責任,能有效降低假貨對我們的品牌傷害。也隻有在這樣的基礎上,我們才有條件涉足其他領域,再冇有後顧之憂的情況下,和不同行業,不同產品的生產廠商合作。”
“我把這種合作定義為跨界,具體方式當然也是需要仔細考量的。像皮爾卡頓先生那樣,直接授牌同樣不可取,因為那樣給合作夥伴的權利過大,冇法控製。我覺得簡單的產品,咱們自己出錢跟生產企業訂製是比較劃算的。就像我委托北極熊生產的雪糕。屬於簡單的買賣關係,他們按照我的要求生產就完了,所有利潤都在咱們手裡。貨到手後,是賣是送也是咱們說了算。到時候無論是產品口碑還是利潤,都是咱們的收益。但缺點也很明顯,一旦判斷失誤,產品不受歡迎,虧也是咱們自己虧。要是複雜的產品,款式和研發也會成為咱們運作的阻力和負擔。”
“所以還有另一種辦法,就是聯名合作。打個比方,就像我們和天壇、區服務局合作的壇宮一樣。就像我們和各大美術院校、美協、天壇合作的凋塑藝術展。就像我們和紡織局、輕工局、一些業內媒體合辦的模特大賽。就像我們和中芭合作辦學,成立的培訓模特機構。都是這樣的成功例子。”
“再複雜的行業,隻要找對了合作夥伴,也能很容易把事情做成。這就叫強強聯手,互補不足。之後大家各司其職,無非是互相監督,怎麼分好處罷了。我們這麼做,可以最大程度分散風險,獲得助力。動用的資源也是最少的。應該是在短期內把觸角伸向各個領域,趁著市場空白,占據行業高點最容易,最可行的辦法。”
“有首歌唱的好啊,團結就是力量。在商業上,有效整合企業資源,達成穩定利益同盟,才是最經濟,最劃算的運作模式。相比起來,想獨吞一切好處,各自為戰的企業,其實是非常浪費的。商業運作成本絕對比這種合作模式高得多。”
寧衛民這一番言論把話說的更明白了。
在目前國內各行各業的商業發展都很原始的情況下,如果采取這種策略,皮爾卡頓華夏總公司就能迅速涉足多個行業,實現集團化。
而公司麵臨的難題,其實隻有公司內部的人力資源不足這一個問題而已,恐怕冇有這麼多人去分管這麼多的事兒。
至於怎麼能夠順利得到那麼多合作夥伴的信任,獲得對自己有利的合作條件。
這或許對彆的企業來說是最難的一關,但對在國內如日中天的皮爾卡頓公司,反倒根本不是什麼阻礙了。
共和國的領土,就冇有任何一個企業或單位會不相信皮爾卡頓公司的實力,會不願意與之合作。
哪怕外資企業,其
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