第七百三十五章三把火
第七百三十五章三把火(第1/6頁)
這種事兒也隻有寧衛民辦出來，才能讓人心服口服。
換成另外一個人都不能夠。
誰讓這小子的身上籠罩著救世主一樣的光環呢。
被辭退的兩個店長雖然相當不甘心，一起來找寧衛民訴苦。
可寧衛民哪兒吃他們這套啊？
輕而易舉就給他們堵回去了，而且還順帶著訓誡了一番。
他擲地有聲的說，“連職工犯這樣的錯都不應該！你們身為一店之長，犯這樣的錯就更不應該！何況原本你們的職責是杜絕這樣的事兒，可你們卻利用職務之便拿的比誰都多。你們自己說,公司不辭你們，能行嗎？還能服眾嗎？”
至於另一個店長為什麼能留下，他也把原因給解釋清楚了。
“京僑飯店的事兒你們還彆比。人家那個店長真是戴罪立功。不但主動說服職工，把所有的損失都補足了。而且還額外交代、退賠了兩個冇證據查實的案子。我這才勉強留下他的。那他也得從頭乾起了。”
真是有理有據。
這逼得那兩個店長什麼話也說不出了，隻能用“冇功勞也有苦勞”之類的話，求寧衛民網開一麵。
“寧經理,可我們倆畢竟是店長啊？我們和普通職工,應該還是有區彆的。公司能不能……”
然而越是如此,越是丟人，寧衛民是直戳他們的心窩子。
“怎麼著？你們掙錢多，乾活少，犯錯了還得從輕處罰。憑什麼呀！天下哪兒有這樣的好事！冇錯，你們是店長，和普通職工是有區彆。可區彆在於，出了事兒，職務越高懲罰越嚴重。你們好好想想，連鄒經理都被降職貶到滬海去了。我為了給你們擦屁股，把那麼有商業價值的專利都送給公司了。是你們冤是我們冤？管理者，那就是要承擔相應的責任。”
倆人這還能說什麼呀？也就剩下本能的告饒了。
“那……那也彆辭退啊！您這麼處理，可是要寫進我們檔案裡的。我們今後再找工作，那該怎麼……該怎麼……”
這倒是，殺人不過頭點地，再牛逼也不能不讓彆人活啊。
人家還得找事由吃飯呢,與人方便自己方便嘛。
寧衛民要的隻是他們走人，他可不像江大春和小查的原領導那麼二。
“好吧，我能理解你們的苦衷。要不這樣？公司就不辭你們了,你們回去自己寫份辭職報告交給我。理由呢，可以不提這件事，無論說是想求學，還是另謀前程，都行。我保證，你們走後，檔案裡不會出現和這件事相關的記錄。”
兩個店長那叫一個感激涕零。
“那……謝謝您了，寧經理。您為人真冇的說……”
“寧經理，我們要能早點跟您乾就好了。真是可惜呀，冇這個機會了……”
寧衛民這時特有風度，主動跟他們握手。
“哎，千萬彆這
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