第193章最美
第193章最美(第2/3頁)
有無法避開的尷尬。
又或是擔心郵購弄錢的事兒，備不住哪天再被米曉冉泄露出去。
現在多好啊，彆說郵購的事兒已經斷根兒了。
就是有人掌握了實證，非要翻舊賬為難他，他也不怕。
因為他現在可是皮爾·卡頓的正式雇員了。
重文門旅館在乎的事兒，他的法國老板可不大在乎。
彆說不會為這種事兒跟他過意不去。
甚至多半還會為他這個看好的下屬出馬，親自去跟官方人員解釋、協調。
所以哪怕米曉冉再討厭他，又能怎麼樣呢？
願意做好鄰居就做，不樂意大可以互不相擾一輩子嘛。
反正今後彼此交集也不多了。
他們之間再發生什麼利益糾纏和感情牽扯的概率，應該和平行線差不多。
當然，說到成為外企高管的好處，那可多極了。
首先，確定下來的待遇和福利，就讓寧衛民相當滿意。
不得不說，這個年代，外語人才是相當緊俏。
據傳聞，此時的滬海，就正有一家外資公司，不惜叫價五千元聘請一個外語達人。
而且也要知道，在這個年代，人們對工作的首要需求還是穩定。
所以外企公司光靠自己來招聘，是很難聘請到條件過得去的人才的。
那怎麼辦？
通常情況下，外資企業就隻能通過當時的對外服務有限公司——簡稱“外服”的本地政府機構，代替他們來招人，進行培訓。
正因為這樣，我國最初的外企白領，可以說一樣端的是鐵飯碗，而且收入也很高。
即使是被外國老板炒掉了，他們也不怕再找工作。
隻要跟“外服”說一聲，用不了多久就能換一家新公司。
而收入方麵呢，通過“外服”進入外資企業上班的人。
基本上都是“外服”支付他們的工資，外企隻給予獎金和飯貼。
於是，這也就導致了大家眾所周知的，外企白領每月收入既有人民幣，也有外彙券的情況。
當然，由於彙率問題的變動。
往往外彙券的收入，是大於外企員工真正工資的。
至於寧衛民，他的情況還比較特殊，和大多數人都不一樣。
因為一來，他是皮爾·卡頓親自看好的人。
二是他可並不需要什麼鐵飯碗的保證。
所以實際上，他也就用不著通過“外服”這個中介，變成了和宋華桂一樣的少有直聘人員了。
他的薪金待遇是，每月一千五百元的基本工資，獎金和各種補貼另算。
關鍵全都是外彙券結算。
所以真要是論起來，恐怕他比那位月薪兩千元的運營部正職經理，收入還要高的多呢。
此外，皮爾·卡頓公司本身就是搞服裝的。
那麼寧衛民進入公司，著裝上也不用愁了，他還會免費得到兩身高檔合體的行頭。
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