前傳第92章員工抑鬱，無人問津的心酸
前傳第92章員工抑鬱，無人問津的心酸(第3/5頁)
事、本本分分做人的初心，以為努力就有回報，以為勤懇會被看見，以為職場隻是能力的比拚。
可真正踏入這片名利場、修羅場，才明白世間最磨人的，從來不是高強度的工作本身。
是無儘的pua、無底線的壓榨、無邊界的加班、無理由的背鍋、無人在意的委屈。
良久，蘇嶼才勉強穩住情緒，聲音哽咽，斷斷續續道出了這三個月不為人知的煎熬。
他是普通二本院校畢業，冇有背景，冇有人脈，家境普通，是千千萬萬最平凡的求職應屆生。能進入這家業內還算不錯的互聯網公司，他滿心感恩，格外珍惜這份實習機會。
入職之初，他勤懇踏實，虛心好學，前輩交代的所有工作，無論分內分外，全部全盤接手，從不推諉，從不抱怨。不懂就問，不會就學，每天主動加班，熬夜啃代碼、學業務，隻想靠自己的努力站穩腳跟，爭取轉正名額。
可從第二個月開始，一切徹底變了。
部門項目工期緊急，領導為了衝進度、保業績、拿獎金，開始無底線壓榨底層員工。
原本分工明確的工作，全部壓到幾個新人身上。
老員工推諉扯皮、摸魚劃水，所有繁瑣、枯燥、難度大、容錯率低的基礎工作，一股腦丟給實習生。
蘇嶼性子老實，不懂拒絕，不敢反抗，隻能全盤承接。
從朝九晚六，變成朝九晚十一，全年無休，周末強製加班。
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無休止的改需求、無休止的返工、無休止的臨時加任務。
最讓人窒息的，是無處不在的職場pua。
“年輕人多吃苦是福氣，這點累都扛不住，以後成不了大事。”
“彆人都能熬，就你矯情，抗壓能力這麼差？”
“公司給你機會學習，你不知道珍惜，還敢抱怨？”
“想要轉正就閉嘴乾活，有的是人想來替代你。”
領導日日敲打，層層施壓，用轉正名額拿捏他所有的底線與尊嚴。
他熬夜攻堅的成果，被老員工隨手拿走，彙報立功，全程無名；
他稍有一點疏忽，所有過錯儘數歸他，當眾批評，全盤背鍋；
他連續一個月每天隻睡三四個小時，精神高度緊繃，神經長期處於崩潰邊緣。
長期熬夜、精神內耗、無端苛責、功勞被竊、過錯全擔，一點點耗儘了他所有的熱忱與力氣。
狀態越來越差，註意力無法集中，反應變得遲鈍，原本熟練的工作頻頻出錯。
而這所有的疲憊與崩潰，在領導和同事眼裡，隻換來一句：能力不行，心態太差，不堪重用。
“九姐，我真的撐不住了。”
蘇嶼抬起通紅的眼眶，眼底滿是迷茫與自我懷疑，聲音
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