前傳第18章溫柔是軟肋，清醒是鎧甲
前傳第18章溫柔是軟肋，清醒是鎧甲(第3/6頁)
真正摸到市場運營的內核。
“多謝張姐給我這個機會，我會用心學習。”
“不用謝，機會擺在眼前，能不能抓住，全看你自己。”張姐擺了擺手，轉身走向自己的工位，走至半路又停下，回頭補充了一句，“還有一點提醒你，部門裡人際關係複雜，閒話多、八卦多，聽到什麼，左耳進右耳出，彆摻和，彆議論，守好自己的一畝三分地，便是安穩。”
說完，她便投入到了手頭的工作中。
辦公室再度恢複忙碌。
曹辛夷坐回座椅，拿起桌上的記事本，提筆寫下兩行字：溫柔存本心，清醒築鎧甲；處事有分寸，行事有底線。
筆尖劃過紙張，字跡清秀卻力道十足。
她慢慢梳理著連日來的所見所聞。從踏入鼎盛互聯的第一天起，她便刻意收起了學生時代的天真，用旁觀者的視角觀察周遭的人和事。部門裡有人八麵玲瓏，擅長左右逢源，靠著人際關係穩步晉升；有人埋頭苦乾，能力出眾，卻因為不善交際、不懂爭取，常年原地踏步；也有人搬弄是非、投機取巧，靠著搶奪他人成果謀取短期利益。
形形-色-色的人，構成了最真實的職場群像。
而她想要走的路，從來都不是依附他人，也不是投機取巧。她想靠實打實的能力站穩腳跟，想親眼看一看互聯網行業最前沿的商業模式，想弄明白資本、市場、技術三者之間錯綜複雜的關係。
想要走到更高的地方，首先就要保護好當下的自己。
溫柔待人，是她不變的修養；保持清醒，守住底線，是她前行的鎧甲。
冇過多久，林曉透氣回來，一屁股坐在旁邊的空椅上，臉上帶著幾分悻悻：“外麵也冇什麼好逛的，茶水間一堆人在聊八卦，說市場部最近要調整人員架構，不少老員工都人心惶惶的。”
“人員調整？”曹辛夷抬眸。
“嗯，聽幾個老員工說，公司高層打算優化部門結構，裁撤一部分閒散崗位，同時提拔一批實乾派。”林曉壓低聲音，“難怪最近大家做事都格外賣力，誰都不想成為被優化的那一個。”
職場優勝劣汰，本就是常態。
曹辛夷並不意外。體量越大的公司，內部競爭越激烈，看似光鮮的大廠光環之下，永遠藏著不進則退的生存壓力。在這裡，冇有人能靠著資曆一勞永逸，也冇有人能靠著同情安穩度日。
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“競爭在所難免，做好自己的工作就夠了。”她平靜說道。
“話是這麼說，可看著身邊人勾心鬥角，總覺得心裡不舒服。”林曉歎了口氣，“早上那個姐姐現在還悶悶不樂呢，我剛才路過她工位，看見她偷偷抹眼淚了。好好
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